Chargé.e de Communication

il y a 4 semaines


Aubervilliers, France Institut national d'études démographiques (Ined) Temps plein

Recrutement d’un-e **chargé-e de communication**:

- Catégorie A (Ingénieur d’études - Attaché d’administration)
CDD de 3 ans ou détachement_

**Descriptif de la structure**

L’Institut national d’études démographiques, établissement public à caractère scientifique et technologique (EPST), a pour mission de mener des recherches sur les différentes problématiques démographiques (fécondité et famille, santé et mortalité, migrations, etc.) et d’informer le public sur les évolutions en cours. Pluridisciplinaire par son recrutement comme par les recherches menées, l’Ined gère 250 agents au total (titulaires, contractuels, doctorants) et accueille de nombreux chercheurs associés et des invités étrangers. L’Ined est au cœur d’un réseau de partenariats nationaux et internationaux de recherche.

**Missions du poste**

L’Ined vous propose de participer à son projet scientifique et humain, en exerçant vos compétences au sein d’un collectif riche de la variété de ses profils : chercheur-e-s en démographie, économie ou épidémiologie, informaticiens, comptables, juristes, graphistes, communicants etc. Essentiel au bon fonctionnement de l’institut, le poste de chargé-e communication (interne et externe) contribue pleinement à la mission de l’Ined de servir l’intérêt public.

Le-la chargé-e communication aura pour missions principales:

- de proposer et mettre en œuvre des actions de communication interne, en cohérence avec la stratégie définie par la direction:
Il-elle aura pour mission d’assurer et faciliter le partage de l’information en collectant, organisant, rédigeant et diffusant les informations auprès de l’ensemble des personnels (informations relatives à l’actualité sociale, institutionnelle ou scientifique), en animant l’intranet et en choisissant ou en créant des supports adaptés. Pour cela,
Il-elle sera également amené-e à mettre en page certains supports tels que lettre interne, affiche, plaquette, flyer,.

Il-elle a également pour mission essentielle de proposer et mettre en œuvre toutes actions permettant de fédérer l’ensemble du personnel (chercheur.es, ingénieur-es, agents administratifs), de rapprocher les collectifs de travail, de développer la connaissance commune interne des travaux menés par l’institut et de renforcer la culture de l’institut.

Dans ce cadre, il-elle aura notamment à organiser ou contribuer à l’organisation d’événements internes.

En lien avec la directrice de la communication, Il-elle devra piloter la refonte de l’Intranet de l’Ined (outil qu’Il-elle animera au quotidien) et la mise en place de tout autre support de communication interne.
- d’élaborer et produire des supports de communication externe:
En fonction des objectifs de communication fixés, de l’actualité et des besoins du service, le/la chargé.e de communication sera chargé.e de la réalisation ou actualisation de supports de communication. Seul.e ou en collaboration avec les collègues du service, il/ elle devra ainsi rédiger divers documents, notamment communiqués de presse, brochures (dont il.elle aura parfois à suivre la production) et autres supports et textes relatifs à l’activité de l’Ined. Il/ elle contribuera fortement à la production du rapport d’activité annuel de l’institut. Il/elle contribuera ainsi pleinement à renforcer la visibilité de l’institut auprès du public et la diffusion des connaissances produites par l’Ined dans un champ varié de disciplines.

Il/elle pourra également contribuer à l’organisation d’événements de communication externe.

Occasionnellement, le/la chargé.e de communication pourra aussi être amené.e à réaliser des reportages photos et courtes vidéos pour la communication interne ou externe.

Enfin, il/elle pourra également être en charge de la mise en ligne de certaines informations et documents sur les sites de l’institut.

**Vos activités principales**
- En communication interne :_
- Imaginer et proposer des actions permettant de renforcer la communication interne et le collectif, et les mettre en œuvre ;
- Concevoir, réaliser ou rénover les supports pertinents (ex : livret d’accueil, lettre électronique, affiche etc), de la conception, rédaction et mise en page jusqu’au suivi de fabrication et à la diffusion ;
- Concevoir, rédiger et mettre en ligne des contenus pour l’Intranet ;
- Organiser et piloter les événements internes (réunions d’information, événements festifs, journée d’accueil des nouveaux entrants, visite du Campus Condorcet, vœux), sous tous leurs aspects, tant au niveau de leur conception que de leur réalisation pratique (réservation des salles, lien avec les prestataires etc) ;
- Avec la directrice de la communication, piloter le projet de refonte de l’Intranet : recueil des besoins, élaboration du cahier des charges, animation de groupes de travail, choix du prestataire, s



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