Business Developer International

Il y a 5 mois


Paris e, France EveryCheck Temps plein

Créée en 2015, EveryCheck compte près de 50 collaborateurs et souhaite accélérer son développement commercial B2B à l'international.

**Petit récapitulatif**:

- Contrat : Poste en CDI
- Localisation : Paris
- Taille de l’entreprise : 50 personnes
- Taille de l’équipe Sales : 8 personnes

**Vos missions**
- Développer un portefeuille de clients en France et à l’étranger en utilisant nos process et votre créativité (prospection par des actions commerciales sortantes, traiter les leads entrants)
- Organiser des rencontres ciblées pour comprendre les besoins et présenter nos solutions aux interlocuteurs ciblés
- Négociation commerciale et closing
- Représenter EveryCheck sur des salons nationaux et internationaux
- Utiliser et maîtriser la gestion CRM
- Réaliser des reportings réguliers en équipe

**Notre profil idéal : est-ce vous ?**
- Avoir minimum d’expérience sur un poste similaire dont 2 ans à l'international
- Avoir idéalement déjà travaillé dans le secteur des, des de logiciel, ou des de recrutement
- Être diplômé d’École de commerce (Bac+3 minimum)
- Avoir une attitude positive, proactive et déterminée
- Être rigoureux, autonome avec un bon relationnel, doté d’un esprit dynamique et réactif
- Avoir un excellent niveau d’anglais professionnel

**Le package**
- Un salaire selon profil (fixe à partir de 40€K) + commissions attractives et déplafonnées
- 1 jour de télétravail par semaine
- Tickets restaurant
- Du café, du thé, et des fruits à volonté, ainsi que des événements d'équipe réguliers

Chez EveryCheck, nous sommes déterminés à promouvoir l'égalité et l'intégration de nos salariés. Nous sommes toujours enjoués à l’idée d'intégrer une nouvelle recrue, et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où les différences sont valorisées.

**Ce poste vous tente ? La suite se passe ici**

**Notre process de recrutement est simple et rapide**:

- Échange téléphonique et rencontre (en visio) avec notre Responsable RH pour aborder les sujets les plus importants pour vous
- Entretien en présentiel avec notre Directeur Commercial pour échanger sur les objectifs et missions
- Une dernière rencontre avec notre CEO pour vous présenter la stratégie d’entreprise
- Et enfin, la proposition finale

N'hésitez plus, rejoignez-nous

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Commissions

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Business Development: 5 ans (Requis)

Langue:

- Anglais (Requis)

Lieu du poste : En présentiel


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