Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 2 semaines
Descriptif du poste
**DÉPARTEMENT **:RESSOURCES HUMAINES
**TITRE**: Responsable Rémunération et Avantages Sociaux, monde
Sous la responsabilité du DIRECTEUR DE LA RÉMUNÉRATION, DES AVANTAGES ET DU CONTRÔLE DES RH, au sein de l'équipe C&B en charge des domaines d'activités clés des RH (stratégies de rémunération et d'avantages sociaux, rapports et analyses des RH, budgétisation des RH et contrôle des coûts), le "GESTIONNAIRE DE LA RÉMUNÉRATION ET DES AVANTAGES SOCIAUX" est responsable des activités suivantes:
Le " Responsable Rémunération et Avantages Sociaux, monde" participera, en collaboration avec l'équipe C&B, aux activités suivantes, à l'échelle mondiale:
- Stratégies de rémunération et d'avantages sociaux
- Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de rémunération et d'avantages sociaux (programmes, politiques, procédures) conformes à la stratégie de l'entreprise.
- Gérer la campagne de révision annuelle des salaires
- Gérer le suivi et la mise à jour de la classification des emplois (méthodologie KFHG)
- Réaliser des enquêtes salariales et veiller à l'équité interne et à la compétitivité externe dans toutes les actions visant à attirer les talents, à motiver et à fidéliser les salariés.
- Fournir des conseils aux entreprises et à la communauté internationale des RH en élaborant des solutions sur une variété de stratégies et de programmes de rémunération, de mobilité internationale et d'avantages sociaux.
- Contrôler les programmes de rémunération et gérer la mobilité internationale
- Participer à la préparation et à la présentation des budgets RH.
Profil recherché
**PROFIL**:
- Diplômé(e) d'une école de commerce
- Maîtrise de l'anglais
- minimum 8 ans d'expérience dans le domaine de la rémunération et des avantages sociaux ou du contrôle financier
- Compétences avancées en Microsoft Excel
- Solides compétences en matière d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision
- Souci du détail et sens aigu de l'organisation
- Autonomie sur les projets et capacité à prendre des responsabilités
- Solides compétences en communication et esprit d'équipe
- Solides normes éthiques et haut niveau de discrétion
Compétences attendues
- LANGUESAnglais
SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Capacité à prendre des décisions
**Voir plus**
SAVOIR-FAIRE
Communication
Microsoft Excel
**Voir plus**
Entreprise
Notre client est une entreprise française de l'industrie du luxe, présente à l'international.
Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Sabrina BEDIN
- _Talent Recruiter_
Salaire
A négocier
Prise de poste
Dès que possible
Expérience
Minimum 8 ans
Métier
Responsable rémunérations
Statut du poste
Cadre du secteur privé
Zone de déplacement
Pas de déplacement
Secteur d’activité du poste
ACTIVITÉS DES SIÈGES SOCIAUX
Télétravail
Ponctuel autorisé
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Le Responsable rémunérations et avantages sociaux
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 3 semaines
Paris, France IGS-RH Temps pleinLa politique de rémunération fait partie des leviers de motivation, d’attraction et de fidélisation d’une entreprise. Travaillant très souvent en étroite collaboration avec d’autres fonctions du département des ressources humaines, le responsable rémunérations et avantages sociaux aide l’entreprise à mieux gérer les dispositifs de...
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Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 1 semaine
Paris, France Harmonie Mutuelle Temps plein**Nous recherchons**: **1 Responsable Rémunération et Avantages Sociaux H/F** Vous êtes en quête d’une nouvelle aventure professionnelle ? vous avez des convictions et voulez les porter haut et fort ? Vous voulez un parcours qui vous ressemble ? Vous recherchez un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ? Vous recherchez plus de sens...
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Référent·e Rémunération et Avantages sociaux
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 4 jours
Paris, France Medecins Sans Frontieres Temps pleinPrincipales responsabilités : En tant que référent.e Rémunération et Avantages sociaux du personnel, vous avez un rôle de support technique et de conseil dans la gestion de la rémunération, de transmission des connaissances et de garant.e de la bonne application des politiques, en prenant en compte les objectifs de l’organisation et...
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Référent-e Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 4 jours
Paris, France Médecins sans frontières Temps pleinMédecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée : principalement en cas de conflits armés, mais aussi d'épidémies, de pandémies, de catastrophes naturelles ou encore d'exclusion des soins. La section française est présente dans une...
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Responsable Remuneration Et Avantages Sociaux
il y a 4 jours
Paris 12e, France SYSCO FRANCE Temps pleinSysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Au cœur de l’alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. Notre engagement au quotidien : sélectionner et distribuer les meilleurs produits...
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Réferent-e Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 2 jours
Paris 11e, France Médecins sans frontières Temps pleinMédecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée : principalement en cas de conflits armés, mais aussi d'épidémies, de pandémies, de catastrophes naturelles ou encore d'exclusion des soins. La section française est présente dans une...
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Chargé de Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 4 jours
Paris 13e, France Action Logement Services Temps plein**Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE !** Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus...
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APPRENTISSAGE - Rémunération & Avantages Sociaux (F/H)
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 3 semaines
Paris, France Caisse des Dépôts et Consignations Temps pleinMissions et activités principales Vous rejoignez le Département RH Politique d'emploi, de rémunération et développement des compétences (DHEC). Ce département transversal porte la stratégie d'attractivité et de fidélisation des talents, de professionnalisation des collaborateurs, de pourvoi de postes et de rémunération de l'Etablissement public....
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APPRENTISSAGE - Rémunération & Avantages Sociaux (F/H)
il y a 2 semaines
Paris, France Caisse des Dépôts et Consignations Temps pleinMissions et activités principales Vous rejoignez le Département RH Politique d'emploi, de rémunération et développement des compétences (DHEC). Ce département transversal porte la stratégie d'attractivité et de fidélisation des talents, de professionnalisation des collaborateurs, de pourvoi de postes et de rémunération de l'Etablissement public....
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Un(E) Assistant
il y a 6 heures
Paris 7e, France EDITIONS GALLIMARD Temps pleinAu sein du pôle rémunération et avantages sociaux groupe, vos missions seront notamment les suivantes: - Aide à la préparation et au suivi du budget des frais de personnel ; - Contribuer à la transformation des modèles de rémunération variables du Groupe (Créer et animer les outils de pilotage de la rémunération - Création d’une procédure de...
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APPRENTISSAGE - Rémunération & Avantages Sociaux (F/H)
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 3 semaines
Paris, France Groupe Caisse des Dépôts Temps pleinVous rejoignez le Département RH Politique d’emploi, de rémunération et développement des compétences (DHEC). Ce département transversal porte la stratégie d’attractivité et de fidélisation des talents, de professionnalisation des collaborateurs, de pourvoi de postes et de rémunération de l’Etablissement public. Notre équipe est...
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Charge Remunération Et Avantages Sociaux
il y a 3 jours
Paris, France ACTION LOGEMENT Temps plein**Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE !** Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus...
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Charge Remunération Et Avantages Sociaux
il y a 3 jours
Paris 13e, France Action Logement Services Temps plein**Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE !** Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus...
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Assistant Chargé de Rémunération Et Avantages
il y a 2 jours
Paris 8e, France Maisons du Monde Temps pleinMaisons du Monde par son ADN historique et sa raison d’être récente est une entreprise singulière et inspirante, composée de femmes et d’hommes engagés depuis toujours au développement d’une entreprise désirable et durable centrée clients. **Chaleureuse**, car l’humain est notre première richesse, notre façon d’être ensemble est...
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Alternance - Analyste Rémunération & Avantages
il y a 4 jours
Paris, France Crédit Agricole Assurances Temps plein**Description du poste**: L'ambition de notre Direction des Ressources Humaines est de mettre tout en œuvre pour que nos collaborateurs soient toujours plus compétents et agiles, qu’ils aient des responsabilités et des capacités d’initiative accrues, et qu’ils travaillent dans un environnement agréable, coopératif et accueillant pour chacun. Le...
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ALTERNANCE - Analyste Rémunération & Avantages Sociaux H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 semaines
Paris, France Crédit Agricole Assurances Temps pleinDescription du poste L'ambition de notre Direction des Ressources Humaines est de mettre tout en œuvre pour que nos collaborateurs soient toujours plus compétents et agiles, quils aient des responsabilités et des capacités dinitiative accrues, et quils travaillent dans un environnement agréable, coopératif et accueillant pour chacun. Le service...
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Responsable Rémunération/paie/cdg Social
il y a 6 heures
Marseille 7e, France Pixie Services Temps pleinRattaché(e) à la DRH, votre principale mission est de piloter et animer une politique structurée de rémunération et d’avantages sociaux en accord avec les contraintes règlementaires du secteur bancaire et les objectifs de développement commercial de l’entreprise. Votre objectif est de garantir le pilotage de la masse salariale, le paiement...
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ALTERNANCE - Analyste Rémunération & Avantages Sociaux H/F
Trouvé dans: beBee jobs FR - il y a 3 semaines
/ Boulevard de Vaugirard - PARIS, France Credit Agricole Assurances Temps pleinL'ambition de notre Direction des Ressources Humaines est de mettre tout en œuvre pour que nos collaborateurs soient toujours plus compétents et agiles, qu'ils aient des responsabilités et des capacités d'initiative accrues, et qu'ils travaillent dans un environnement agréable, coopératif et accueillant pour chacun.Le service Rémunération & Avantages...
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ALTERNANCE - Analyste Rémunération & Avantages Sociaux H/F
Trouvé dans: beBee S FR - il y a 4 semaines
36/44 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS, France Credit Agricole Assurances Temps pleinL'ambition de notre Direction des Ressources Humaines est de mettre tout en œuvre pour que nos collaborateurs soient toujours plus compétents et agiles, qu’ils aient des responsabilités et des capacités d’initiative accrues, et qu’ils travaillent dans un environnement agréable, coopératif et accueillant pour chacun.Le service Rémunération &...
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ALTERNANCE - Analyste Rémunération & Avantages Sociaux H/F
Trouvé dans: beBee S FR - il y a 2 semaines
36/44 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS, France Credit Agricole Assurances Temps pleinL'ambition de notre Direction des Ressources Humaines est de mettre tout en œuvre pour que nos collaborateurs soient toujours plus compétents et agiles, qu’ils aient des responsabilités et des capacités d’initiative accrues, et qu’ils travaillent dans un environnement agréable, coopératif et accueillant pour chacun.Le service Rémunération &...