Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel

_**Autonomie, Confidentialité et Sens de l’Humain.**_
- **Vous partagez ces valeurs**_**?**_

Alors rejoignez une équipe dynamique et en constante évolution.

La société ACT’HUMANIS située à Glisy (80) et spécialisée dans la Gestion des Ressources Humaines, recherche un GESTIONNAIRE PAIE & RH H/F pour étoffer son équipe.

**GESTIONNAIRE RH & PAIE (H/F)**

**Découvrez le poste que nous vous proposons**:
Sur un périmètre élargi comprenant plusieurs sociétés clientes avec plusieurs conventions collectives différentes, vous aurez en charge les missions suivantes:

- **GESTION PAIE**_:

- Saisie et contrôle des paies / Paiement et envoi des bulletins ;
- Gestion des déclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, URSSAF, Retraite, Prévoyance, Déclaration AGEFIPH, Solde de la taxe d'apprentissage, Formation continue conventionnelle, Taxe sur les salaires...) ;
- Réalisation de soldes de tout compte ;
- Gestion administrative du personnel (absences (congés payés, maladies, accidents de travail, maternité, paternité...) attestations, solde de tout compte, mise à jour des dossiers du personnel, mise à jour des registres du personnel, ;
- Contrôle du calcul de la Réduction générale des cotisations patronales sur les bas salaires (ex-Réduction Fillon) ;
- Accompagnement et conseil auprès des sociétés clientes
- **GESTION RH**:_
- Traiter les documents RH dans les délais impartis
- Préparer les dossiers individuels en cas d’embauche
- Gérer les uniformes (embauche, gestion générale, commande, stock,)
- Gérer les visites auprès de la Médecine du travail
- Contrôler et gérer le suivi des absences (congés payés, maladie, AT, RTT, Habillage,)
- Rédiger les avenants, contrats de travail
- Rédiger les courriers de réponse à destination des salariés
- Gérer le suivi disciplinaire et rédiger les courriers de sanctions
- Sécuriser la procédure disciplinaire
- Gérer les dossiers de formation (documents administratifs, réservation,)
- Assurer l’accueil téléphonique et l’accueil physique des visiteurs
- Organiser les élections du CSE des sociétés clientes
- Contrôler et mettre à jour les documents obligatoires au sein des sociétés clientes

**Quel est le profil que nous recherchons ?**

De formation RH, vous possédez une expérience de plus de 5 ans dans un service paie et d’administration RH, qui vous a permis d’approcher les différentes facettes de ce métier (ou presque).

Dynamique, autonome, curieux(se) et rigoureux(se), vous avez toute votre place au sein de notre équipe pour vous épanouir.

Au-delà de vos compétences, c'est votre état d'esprit qui sera remarqué, l'équipe en place privilégiant les bonnes relations et l'entraide dans le service.

La connaissance du logiciel Quadrapaie est appréciée.

**La rémunération que nous vous proposons est la suivante**:

- Salaire compris entre 1800€ et 2200€ brut variable en fonction de l’expérience métier
- Salaire évolutif
- Prime annuelle
- Compte Reducbox avec subvention mensuelle versée

**Si vous êtes arrivé(e) en bas de cette annonce, n’hésitez plus. Contactez-nous au plus vite pour faire plus ample connaissance**:

- Fanny LEFEBVRE
- Adresse postale de la société : Société ACT’HUMANIS - 23 rue Robur le Conquérant - 80440 GLISY

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 800,00€ à 2 200,00€ par mois

Avantages:

- Réductions tarifaires

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Expérience:

- Paie: 5 ans (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 13/03/2023