Emplois actuels liés à Head Of Growth H - Écully - Migen Service
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Head Of Growth H/F
il y a 2 jours
Écully, France Migen Service Temps pleinVotre mission Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la stratégie globale de croissance du groupe. Votre rôle est d'identifier, tester et optimiser tous les leviers permettant d'augmenter le nombre de clients, d'améliorer notre performance commerciale et de renforcer notre marque employeur. En résumé, vous prenez les rênes de l'ensemble de la...
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Graduate Program E-commerce
il y a 2 jours
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 42000 **Maximum annual compensation**: 45000 **Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, WMF, Arno, Emsa, All-CladThese brands are part of the daily life of millions of consumers in more than 150 countries. With 33,000 employees and €8 billion sales in 2024, Groupe SEB is the leading worldwide manufacturer...
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Graduate Program Supply Chain
il y a 2 jours
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 42000 **Maximum annual compensation**: 45000 **Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, WMF, Arno, Emsa, All-CladThese brands are part of the daily life of millions of consumers in more than 150 countries. With 33,000 employees and €8 billion sales in 2024, Groupe SEB is the leading worldwide manufacturer...
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Centrale Lyon
il y a 2 semaines
69130 Écully, France ECOLE CENTRALE DE LYON Temps plein**Context and main objective**: In our society, the fast-growing **development of electric mobility and power sourcing** poses new challenges for the improvement of energy efficiency. Among others, many **efficiency and durability limitations** in electric motors or generators (e.g. used in electric vehicles or wind turbines) are now attributed to...
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Emea IT Infrastructure and Operations Manager
il y a 1 semaine
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 65000 **Maximum annual compensation**: 85000 **Join our IT Teams** **Our Information Systems team** in a few words: - Proximity and Innovation are part of their DNA - **Their Mission**: deliver added value to internal and external customers relying on Agile methods. - **How ?** Through data protection, business continuity,...
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RETAIL PROCESS
il y a 3 jours
Écully, France Groupe SEB Temps pleinJob Specifications Job Type: CDI | Temps plein City: Ecully Working place (LinkedIn): #Hybrid Overview Proche de vous partout dans le Monde Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique et du café professionnel grâce à son portefeuille de 35 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina,...
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E-commerce Supply Chain Manager
il y a 1 semaine
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 86250 **Maximum annual compensation**: 97750 **Close to you all around the world** - The SEB Group is the global reference in small domestic appliances and professional coffee equipment, thanks to its portfolio of 35 iconic brands such as Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, All-Clad, WMF, Emsa, and Supor....
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V.i.e - Quality Project Management Engineer - Spain
il y a 11 heures
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 28650 **Maximum annual compensation**: 30700 **Close to you anywhere in the World** - Groupe SEB is the global reference for small domestic appliances, cookware and professional coffee with its portfolio of 35 emblematic brands such as Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, WMF. Present in 150 countries, we...
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Graduate Program marketing
il y a 2 jours
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 42000 **Maximum annual compensation**: 45000 **Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, WMF, Arno, Emsa, All-CladThese brands are part of the daily life of millions of consumers in more than 150 countries. With 33,000 employees and €8 billion sales in 2024, Groupe SEB is the leading worldwide manufacturer...
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Graduate Program Industrial Performance Engineer
il y a 2 jours
Écully, France Groupe Seb Temps plein**Minimum annual compensation**: 42000 **Maximum annual compensation**: 45000 **Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, WMF, Arno, Emsa, All-CladThese brands are part of the daily life of millions of consumers in more than 150 countries. With 33,000 employees and €8 billion sales in 2024, Groupe SEB is the leading worldwide manufacturer...
Head Of Growth H
il y a 2 semaines
Votre mission Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la stratégie globale de croissance du groupe. Votre rôle est d'identifier, tester et optimiser tous les leviers permettant d'augmenter le nombre de clients, d'améliorer notre performance commerciale et de renforcer notre marque employeur. En résumé, vous prenez les rênes de l'ensemble de la démarche AARRR et construisez une véritable machine Growth, pensée pour délivrer un impact mesurable, durable et scalable. 1 - Générer un flux continu et scalable de prospects (70 % du poste) Construire et piloter la machine Growth en logique AARRR avec objectifs, métriques, rituels et backlog de tests. Travailler en binôme avec l'équipe commerciale pour soutenir la croissance et alimenter un flux continu de prospects qualifiés : définition ICP, critères de qualification, SLA marketing / commercial, routage, priorisation. Optimiser le passage MQL SQL RDV closing via des boucles de feedback régulières (objections, pertes, qualité des leads, cycles). Reprendre, fiabiliser et scaler les stratégies d'acquisition existantes : audit, priorisation ROI, correction des points faibles, optimisation landing pages, messages, offres, séquences, taux de conversion, coûts d'acquisition. Identifier, tester et déployer de nouveaux canaux / angles : Ads, SEO, outbound assisté, partenariats, social selling, retargeting, campagnes multi-touch. Construire une roadmap d'expérimentation et un plan de scaling des leviers gagnants. Fiabiliser le tracking et l'attribution : UTM, événements, conversions, dashboards. 2 - Activation, rétention, recommandation, revenu Optimiser les parcours de conversion : pages, formulaires, prise de RDV, relances, onboarding prospects. Mettre en place des automatisations (CRM, nurturing, séquences) pour augmenter l'activation et réduire le temps de conversion. Co-piloter avec le CSM les actions de rétention : onboarding client, adoption, relances, contenus d'usage. Structurer les mécaniques de recommandation : demandes d'avis, cas clients, parrainage, programmes ambassadeurs. Optimiser le rendement business (conversion, panier, expansion) et suivre les métriques revenu (pipeline, taux de closing, CAC, payback, LTV). 3 - Pilotage, brand et structuration de l'équipe Construire et piloter le budget marketing / growth et réallouer vers les leviers gagnants. Mettre en place un socle brand cohérent et piloter des freelances design / brand / contenu. Recruter et piloter un bench de ressources (freelance puis équipe interne). Tenir un reporting régulier et garantir la qualité d'exécution (délais, QA, cohérence, amélioration continue). Rémunération : Fixe annuel selon profil et compétences prime partage valeurs de 180 € net / trimestre (6 mois ancienneté) prime de participation dès 2026 Avantages : ticket restaurant de 10,84 € par jour travaillé, pris en charge 60 % mutuelle Alan prise en charge 50 % (ex : formule individuelle à 38 € / mois) avantages CSE, évènements cohésion d'équipe Profil recherché : Vous avez une expérience significative en growth Vous maîtrisez les outils CRM, tracking, automation et les campagnes digitales Vous savez piloter un plan d'acquisition et analyser des KPI business Vous êtes orienté(e) résultats, chiffres, optimisation continue Nous recherchons avant tout une personne ayant déjà travaillé dans une startup ou scale up qui a joué un rôle actif dans son hyper croissance, que ce soit à travers l'acquisition clients, l'optimisation des processus internes ou la structuration de l'offre. Un talent technique, pragmatique, orienté résultats, qui a déjà vécu la croissance rapide et qui va la recréer, en plus grand encore. #J-18808-Ljbffr
