Key Account Manager H/F

Il y a 2 semaines

Champlan, Île-de-France record portes automatiques Temps plein

🚀 Vous aimez la conquête, la stratégie et la relation client ?

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Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Key Account Manager H/F pour développer de nouveaux comptes stratégiques et piloter des projets à fort impact.

🎯 Quelles seront vos missions ?

  • Développer : Identifier et conquérir de nouveaux clients grands comptes (FM, santé, entreprises générales) avec une approche proactive et stratégique.
  • Négocier & Gagner : Piloter des appels d’offres complexes, négocier des contrats à forte valeur, sécuriser des deals majeurs.
  • Fidéliser : Créer des relations de proximité et de confiance avec les décideurs, prescripteurs et influenceurs pour générer des recommandations.
  • Coordonner : Être le facilitateur entre nos équipes internes et les clients pour garantir la qualité et la performance des projets.
  • Analyser & Optimiser : Suivre les KPIs, réaliser des reportings, proposer des plans d’action pour maximiser la marge et la satisfaction client.

Le poste requière des déplacements fréquents en France.

⭐ Profitez de nombreux avantages :

  • Véhicule de fonction, carte affaire, rémunération variable, smartphone et ordinateur portables, 13ème mois mensualisé, intéressement et participation, prime vacances, RTT, titres restaurant, avantages CSE.

Rémunération annuelle brute à partir de 60k€

Profil Recherché

🌟 Pourquoi ce poste est fait pour vous ?

  • Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en vente complexe B2B, idéalement dans le bâtiment, FM ou services techniques.
  • Vous maîtrisez des cycles de vente longs et des environnements décisionnels complexes.
  • Vous faites preuve d'excellentes capacités de communication et de négociation, vous avez une appétence technique et grands sens du service.
  • Chasseur(se) dans l’âme, vous êtes orienté(e) résultats avec le sens du travail en équipe et une forte envie de gagner.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Office365, ERP).

✔️ Vous vous reconnaissez ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) Postulez sans plus attendre

Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes :

  1. Pré-qualification téléphonique si profil validé.
  2. Entretien(s) manager(s).
  3. Proposition d'embauche.

👉 Tout candidat aura un retour de notre part.

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