Chef de la direction des ressources humaines

il y a 4 heures


Lille, Hauts-de-France MANPOWER FRANCE Temps plein
Poste : Directeur des ressources humaines

Manpower France recherche un Directeur des ressources humaines (DRH) pour accompagner le développement des équipes de son client, un acteur du secteur de l'industrie pharmaceutique.

Missions
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec la direction générale pour accompagner la croissance de l'entreprise.
  • Piloter le recrutement et attirer les talents clés pour soutenir les projets de l'entreprise, en particulier dans les métiers techniques et scientifiques.
  • Développer la politique de formation pour accompagner le développement des compétences des collaborateurs et répondre aux évolutions de l'industrie pharmaceutique.
  • Superviser la gestion administrative du personnel : contrats de travail, paie, gestion des absences et congés, suivi des évolutions réglementaires en matière de droit du travail.
  • Mettre en place une politique de gestion des carrières et des talents, incluant les promotions internes, les mobilités et les plans de succession.
  • Assurer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel et veiller à la bonne application du droit social.
  • Concevoir et déployer des politiques de rémunération attractives et équitables, en tenant compte des spécificités du secteur.
  • Encourager la qualité de vie au travail en favorisant un environnement de travail positif, la diversité et l'inclusion.
Compétences requises
  • Formation : Diplôme de niveau Master (Bac+5) en ressources humaines, droit social, ou équivalent.
  • Expérience : Minimum 8 à 10 ans d'expérience en gestion des ressources humaines, dont une partie en tant que DRH ou dans une fonction de responsabilité RH, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou industriel.
  • Connaissance du secteur : Une bonne maîtrise des réglementations spécifiques à l'industrie pharmaceutique ou des environnements réglementés sera un atout.
  • Compétences managériales : Solides capacités à encadrer une équipe, à travailler en transversal avec différents services et à gérer des projets RH de manière autonome.
  • Compétences techniques : Maîtrise du droit social français, des relations sociales et des enjeux spécifiques à une PME.
  • Qualités personnelles : Leadership, écoute, force de proposition, capacité à gérer des priorités et à évoluer dans un environnement en forte croissance.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.



  • Lille, Hauts-de-France ASRL - L'Association d'action Sanitaire et sociale de la Région de Lille Temps plein

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    Poste : Chef de la Direction des Ressources HumainesMise en oeuvre des orientations stratégiques associatives en matière de GRH et intervention en environnement de gouvernance décentralisée, en étroite collaboration avec les équipes de direction.Missions clésMise en place d'une stratégie de GRH alignée sur les objectifs de l'entrepriseAccompagnement...


  • Lille, Hauts-de-France MICHAEL PAGE Temps plein

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  • Lille, Hauts-de-France Groupement des Hôpitaux de l'Institut Catholique de Lille Temps plein

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  • Lille, Hauts-de-France ASRL - L'Association d'action Sanitaire et sociale de la Région de Lille Temps plein

    Directeur des Ressources HumainesL'ASRL, association gestionnaire de 44 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts de France, recherche pour son siège basé à Lille un Directeur des Ressources Humaines.MissionAssurer une mission globale d'animation, de management, d'organisation et de gestion de la Direction des Ressources...


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    Directeur des Ressources HumainesL'ASRL, association gestionnaire de 44 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts de France, recherche pour son siège basé à Lille un Directeur des Ressources Humaines.MissionVous serez chargé de la gestion globale des ressources humaines de l'ASRL, en collaboration avec les établissements et les...


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    Directeur des Ressources HumainesL'ASRL, association gestionnaire de 44 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts de France, recherche pour son siège basé à Lille un Directeur des Ressources Humaines.MissionVous serez chargé de la gestion globale des ressources humaines de l'association, en collaboration avec les établissements...


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  • Chef de ressources humaines

    il y a 2 semaines


    Lille, Hauts-de-France SARL PASSERELLE SAINT MARTIN Temps plein

    Présentation du posteAu sein d'un groupe de 16 restaurants et 4 hotels à Strasbourg, nous recherchons un collaborateur motivé pour occuper le poste de chef de ressources humaines.MissionsPrise de rendez-vous pour les recrutementsEntretiens d'embauchesPlanification des équipesRédaction des contrats de travailGestion des fins de contratPréparation des...


  • Lille, Hauts-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    Responsable des Ressources Humaines Nous recherchons un Responsable des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à la Fédération des acteurs de la solidarité. MissionsMettre en œuvre la politique RH au sein de la FédérationAssurer la gestion administrative du personnelÊtre conseil et support auprès des chargés de développement et des...


  • Lille, Hauts-de-France Groupement des Hôpitaux de l'Institut Catholique de Lille Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de gestionnaire des ressources humaines médicales au sein de notre équipe. Vous serez chargé de la gestion des ressources humaines médicales, du recrutement à la sortie, ainsi que des étudiants externes et internes.ResponsabilitésGestion des ressources humaines...


  • Lille, Hauts-de-France Keolis Temps plein

    MissionKeolis, un leader mondial de la mobilité partagée, recherche un Responsable Ressources Humaines H/F pour rejoindre son équipe à Lille Métropole. En tant que membre de la Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé de piloter la mise en œuvre opérationnelle de la politique de gestion et de développement des Ressources Humaines sur un...


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    Présentation du posteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable de la gestion des ressources humaines médicales au sein de notre équipe.Compétences requisesExpérience réussie dans le domaine hospitalier ou dans le management des ressources humainesConnaissance des méthodes d'organisation et des outils...