User Acquisition Manager Senior Paris

Vous travaillerez au sein de l'équipe Marketing/Revenu avec les concepteurs UA, les responsables de la monétisation publicitaire et les spécialistes du marketing produit. En outre, vous travaillerez en étroite collaboration avec les développeurs et les analystes de données. Vous serez rattaché au responsable de la croissance.

Vous serez impliqué dans la planification et l'exécution de la stratégie d'acquisition des utilisateurs,
Vous serez responsable de l'acquisition d'utilisateurs payants pour une partie de notre portefeuille,
Encadrer les professionnels moins expérimentés de votre équipe,
Travailler en étroite collaboration avec les données de performance des campagnes afin d'optimiser les campagnes et les cibles en fonction des mesures de performance (ROI/ROAS driven),
Rechercher de nouveaux moyens créatifs pour améliorer votre travail et vos performances,
Améliorer et partager vos connaissances au sein de l'équipe marketing.

Au fil des années, nous sommes devenu l'une des startups françaises les plus prometteuses de l'écosystème French Tech. Leader mondial dans les apps de création, La société c'est 450 millions de téléchargements à travers le monde avec plus de 30 apps dans la musique, le dessin, la photo et la vidéo.

Pour les personnes à la recherche de challenge dans leur vie professionnelle, la société est l'endroit parfait pour elles. Ici, elles créeront des apps utilisées par des millions de personnes dans le monde. Elles prendront place dans une équipe en quête permanente de perfection et d'indépendance technique. Elles seront maîtresses de leurs projets et travailleront en équipe indépendante pour concevoir les blockbusters de demain.

POINTS INCONTOURNABLES
Très bonnes connaissances des canaux d'acquisition (google + les autres),
+ outils d'attrition

DESCRIPTION DU CANDIDAT
Au moins 3-5 ans d'expérience en acquisition digitale avec une connaissance approfondie de l'acquisition mobile couvrant le mix de canaux, la gestion du budget et de la rentabilité, la stratégie d'acquisition et la mise en place de campagnes d'acquisition,
Compétences organisationnelles et analytiques,
Capacités de leadership avérées, y compris d'excellentes compétences en matière de résolution de problèmes et un esprit critique, une prise de décision efficace et la capacité à obtenir des résultats,
Expérience en acquisition d'utilisateurs avec une bonne connaissance des plateformes d'acquisition d'utilisateurs (Facebook Ads, Google Ads...),
Soit Français de naissance avec un excellent anglais, soit Anglais courant avec au moins un français conversationnel (car le poste est basé à Paris).
Encore mieux si vous avez:
Une expérience professionnelle antérieure dans un environnement de startup,
Une expérience réussie dans le domaine des jeux mobiles,

Un écosystème : Scale-up en pleine croissance, rentable depuis plusieurs années, nous avons le privilège d'évoluer sur un marché de consommation au potentiel quasi illimité. Qu'il s'agisse de collaborer avec des DJ tels que Martin Solveig et DJ Jazzy Jeff, de travailler en étroite collaboration avec des géants de la tech tels que Google ou Apple, ou de concevoir de nouveaux niveaux dans notre propre studio de jeux vidéo, notre univers est riche et varié

Une ambiance de travail détendue et motivante : salle de sport gratuite dans les locaux, fruits frais, snacks et boissons à volonté. Un brunch et une visite du coiffeur, de la manucure et de l'ostéo au bureau tous les mois. Un espace de détente et de jeux, une place de parking personnelle, un chèque repas, de nombreux afterworks & activités diverses, un team building comme celui que nous venons de faire à Mykonos.
- Une rémunération attractive comprenant, entre autres, une prime d'intéressement, un plan d'épargne entreprise - sans oublier de nombreuses opportunités de carrière

AVANTAGES
TÉLÉTRAVAIL
INTÉRESSEMENT
TICKETS RESTO
MUTUELLE D'ENTREPRISE