Responsable de L'attractivité Commerciale

Entreprise
La ville de Clamart compte plus de 55 000 habitants et est engagée depuis près de 10 ans dans une forte dynamique de développement urbain liée aux enjeux métropolitains qui se traduit par un resserrement de son action avec ses partenaires territoriaux dans une perspective de partage croissant de compétences et de missions.
L’évolution du nombre d’habitants crée des attentes nouvelles en matière de service public avec une exigence croissante de qualité, d’accessibilité et de diversité. Clamart s’inscrit dans une dynamique de développement avec des projets phare d’aménagement urbain qui renforcent l’attractivité de la ville.
Au sein de la Direction de l’Urbanisme, du Commerce et du Logement, le service Commerce et Artisanat a pour mission le développement de l’attractivité commerciale de la Ville, qui comporte près de 600 commerces de proximité, répondant aux besoins des usagers. Suite à un départ, la Ville recherche son/sa Responsable de l’attractivité commerciale (F/H).
Poste
Sous l’autorité de la Directrice de l’Urbanisme, du Commerce et du Logement, votre rôle est de mettre en œuvre une stratégie d’attractivité commerciale, de dynamisation et de promotion de la ville.
Véritable relai entre les différents acteurs du secteur, vous êtes en lien direct et constant avec les artisans et commerçants de la Ville. Vous accompagnez, conseillez et fidélisez les commerçants grâce notamment à vos actions sur le terrain comme la création et l’animation d’évènements. Vous devez également promouvoir la Ville et ses avantages afin d’attirer de nouveaux commerçants, porteurs de projets innovants et répondants aux attentes des Clamartois.
Manager d’une équipe de 4 personnes, vous mobilisez les équipes, créez du lien, animez un réseau et impliquez l’ensemble des acteurs du secteur, en créant partenariats et évènements innovants.
Développement du réseau commercial
- Mettre en œuvre et piloter la stratégie de développement commercial de la Ville
- Fidéliser les commerçants et artisans clamartois
- Accompagner leurs démarches de développement et de fonctionnement
- Prospecter et accueillir les nouveaux porteurs de projets souhaitant s’installer à Clamart

Développement du tissu partenarial et promotion commerciale du territoire
- Développer les relations partenariales et institutionnelles avec les acteurs du secteur du commerce et de l’artisanat (Région, Chambres consulaires )
- Proposer et coordonner des actions de promotion et d’animation du territoire : évènements partenaires, animations du centre-ville avec les artisans et commerçants, développement de projets innovants
- Superviser la mise en œuvre opérationnelle des animations tout au long de l’année
- Impliquer, fédérer les équipes internes, élus, partenaires dans les différents projets

Prospection immobilière et gestion des marchés couverts
- En lien étroit avec la SEM Commerce Vallée Sud Développement et le territoire Vallée Sud - Grand Paris, développer des actions de prospection immobilière et d’aide à l’installation
- Suivre et mettre à jour les locaux disponibles de la commune
- Superviser la régie interne des marchés
- Gérer les halles de marchés et piloter la commission consultative des marchés

Encadrement du service et pilotage des projets
- Manager l’équipe de 4 personnes
- Elaborer les procédures et coordonner les projets
- Valoriser les activités et compétences de l’équipe
- Participer aux projets transverses de la direction

Le poste
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD 3 ans renouvelable) - Catégorie A (Attaché)
Prime de fin d'année, CIA
Politique sociale attractive (loisirs, vacances, culture, sport ), mutuelle et prévoyance, restauration collective, participation au transport, télétravail, formations tout au long de la carrière
Poste à temps plein (39h hebdo) - 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT
Profil
Vous avez une connaissance fine du monde du commerce et une culture urbaine et des collectivités locales. Vous avez une réelle expertise en matière de dynamisation commerciale et de dispositifs de soutien au commerce de proximité.
Idéalement diplômé(e) de l’enseignement supérieur en commerce, développement du territoire, vous êtes reconnu(e) pour vos prises d’initiative, vos qualités de leadership, d’écoute, de dialogue et de médiation. Vous avez l’habitude de travailler en mode projet et avec une multitude d’interlocuteurs.
Le management et l’animation de réunions n’ont plus de secret pour vous et vous savez travailler en transversalité.
Vous avez idéalement une expérience réussie sur un poste similaire.