Responsable de Pôles D'action Sociale

**Finalité du poste**:
Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnementparticipez à l’évolution et à la construction de l’avenir d’un des départements les plus attractifs de France

**Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez**:

- Conseil technique et encadrement hiérarchique des travailleurs sociaux polyvalents et des personnels administratifs des Pôles Médico-Sociaux de Reignier, Saint-Jeoire et Saint Julien en Genevois, afin de garantir une qualité de service public, d'optimiser la professionnalité de chacun
- Contribution à l'évaluation des dispositifs d'action sociale et de leurs effets par une analyse régulière de la pertinence des procédures et des protocoles et par la proposition d'évolution
- Développement d'une démarche partenariale, d'un travail en réseau, afin de structurer la coordination des acteurs locaux du territoire du bassin annécien, favorisant une démarche de développement social local en vue d'inscrire l'Action Sociale Territorialisée dans une dynamique de projets collectifs
- Elaboration et suivi de projets d'action sociale individuels globaux et cohérents construits avec des publics de plus en plus souvent en difficultés multiples
- Interface entre le niveau local et le niveau Direction Territoriale, entre les partenaires et l'institution, il contribue à faire connaître les orientations définies et les actions développées par le Conseil départemental
- La mise en œuvre de l'ensemble de ces fonctions s'appuie sur une organisation transversale des services
- Participation à la fonction d'observatoire social local pour s'assurer de l'adéquation des réponses apportées aux besoin des publics, et prendre en compte l'émergence de nouveaux besoins en élaborant de nouvelles formes de réponse ou d'action ou de proposition (projet de pôle)

**Pour réussir sur ce poste vous disposez nécessairement de ces savoir-faire justifiés par une expérience**:

- Aptitude à sensibiliser et mobiliser les agents et partenaires
- Bonne maîtrise de l'écrit
- Connaissance des politiques publiques
- Expérience du management d'équipe
- Expérience significative en matière de travail social
- Intérêt, connaissance et maîtrise de l'outil informatique
- Maîtrise de la conduite de projet et de l'animation de réunion
- Maîtrise des techniques d'intervention du travail social
- Sens du Service Public

Vos savoir-être sont le / la:

- Esprit d'équipe et aptitude au travail en transversalité
- Ouverture, dialogue, aptitude à la négociation
- Qualités pédagogiques
- Sens des responsabilités

Le Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Social et Familiale est conseillé sur ce poste. Le poste est ouvert aux cadres d'emplois des Attachés territoriaux et des Conseillers socio-éducatifs territoriaux.

Vos avantages en rejoignant notre collectivité:

- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)Catégorie fonction publique:
ALocalisation:
VILLE-LA-GRANDType de recrutement:
Poste permanentBassin géographique:
Bassin du GenevoisDurée hebdomadaire de travail:
39h00Filière / cadre d'emplois:
Administrative - Attaché territorialMétier/Champ d'action:
Services à la populationMétier/Domaine d'action:
SocialMétier:
Conseillère / conseiller d'action socialeTemps de travail:
100%Filière / cadre d'emplois:
Sociale - Conseiller territorial socio-éducatifGrade:
Tous les grades du cadre d'emploiGrade:
Tous les grades du cadre d'emploi