Paid Acquisition Manager France

il y a 7 jours


Paris, France Twenty One Talents Temps plein

Tu es passionné(e) par le marketing digital et tu souhaites être au coeur du réacteur de la croissance d’une startup à très haut potentiel.
Directement rattaché(e) au Growth Manager, tu es responsable de tous les investissements média de la société, sur l’ensemble des canaux d’acquisition activés (Google, Facebook ) en France et en Europe. Une agence média est là pour t’assister et t’aider au jour le jour.
Le poste est très stratégique, tu vas être un moteur de la croissance

**Tes missions principales sont**:
Construire et piloter une stratégie d’acquisition solide pour la France et l’Europe sur la partie média : configuration, optimisation, itération
Mettre en place sur une stratégie de test & learn sur chaque marché et chaque régie afin d’améliorer en continue la performance.
Définir des briefs de créas, suivi des équipes afin de créer des assets originaux et performants
Suivre les KPIs des leviers d’acquisition, améliorer et gérer le reporting sur les canaux et les différents marchés.

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE
La société a pour ambition de devenir le leader Européen des produits qui sauvent des vies. Après une levée de fond de 4M€ auprès des meilleurs fonds d'investissement à impact (Kima Ventures, XAnge...), Elle est en marche pour aller conquérir le marché Européen et sauver un maximum de vies chaque année.

Avec déjà plus de 3000 clients en France, nous nous ouvrons petit à petit au marché Européen mais nous n'en sommes qu'au début Le tout premier produit est un défibrillateur connecté pensé avant tout pour le domicile mais aussi pour les entreprises.

**Notre mission est simple et innovante**: donner à tous le pouvoir de sauver des vies, en rendant accessibles ces défibrillateurs et la formation aux gestes qui sauvent. Nous sommes convaincus qu’en alliant technologie et formation, tout le monde peut sauver une vie
- Capacité à se former et apprendre pour devenir excellent
- 2 ans d'expérience en acquisition
- au moins 2 ans d'exp en agence ou chez l'annonceur, moins de 4 ans d'exp.
- forte capacité et motivation à apprendre et à se former
- motivation pour la mission société
- maîtrise des Social Ads et notamment Facebook Ads est un vrai plus
- maîtrise des mécanismes SEA et notamment Google Ads
- compréhension des mécanismes marketing : persona, messages marketing, landing pages...

+ variable annuel max. 6k€
PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION POUR LE CANDIDAT
Selon profil, possibilité de créer son équipe sur la partie Acquisition payante Europe ou d'évoluer vers d'autres responsabilités.
TÉLÉTRAVAIL
MUTUELLE D'ENTREPRISE


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