Manager en Remunerations Et Avantages Sociaux

il y a 1 semaine

Paris, France Groupe Alixio Temps plein

Vos missions:

- Participer activement au développement commercial du cabinet et de la practice : qualification des opportunités commerciales, rédaction et vente des propositions, mais aussi définition de nouvelles offres et prises de contact en amont ;
- Piloter des projets structurants et innovants pour nos clients par un apport d’expertise clés tout en alliant votre vision globale des enjeux RH et sociaux de l’organisation ;
- Animer des consultants, tant en phase de développement commercial que sur les missions clients ;
Votre Profil:

- Diplômé(e) d'une grande école, de commerce, d'ingénieurs ou d'une université.
- Vous avez déjà développé une expertise effective dans les domaines de la rémunération (salaire, classification des emplois, rémunérations variable ) ou bénéfits (retraite, épargne salariale, prévoyance santé ) en Cabinet ou en entreprise au travers de projets de transformation d’envergure sur lesquels vous avez pu prendre une responsabilité de pilotage de ses transformations.
- Vous avez une expérience de 7 à 10 ans acquise pour tout ou partie en cabinet de conseil, où vous avez pu développer une compétence forte en entreprise sur des projets d’évolution de rémunération ou benefits voir sur des dimensions RH plus large.
- Vous avez, grâce à cette expérience, élaboré une vision des enjeux RH au-delà des seules dimensions techniques intégrant notamment dans les questions de mise en œuvre et de relations sociales.
- A l'aise dans les environnements exigeants et complexes, vous êtes apprécié(e) pour vos qualités d'analyse doublées d'un bon esprit de synthèse, votre agilité intellectuelle.
- Vous incarnez spontanément l'esprit d'équipe et la proactivité, et êtes reconnu(e) pour votre capacité de travail et votre exigence de qualité.
- Votre charisme s'illustre dans vos qualités de communication orale et écrite alliées à un excellent sens relationnel.

Le poste:

- CDI à pourvoir dès que possible
- Salaire Fixe et Variable
- 100% transport remboursé
- RTT Ticket Restaurant

Processus recrutement:
Après un premier entretien de préqualification avec le recruteur, nous enverrons une synthèse au manager. S’en suivra un entretien physique ou visio avec le manager (possibilité de cas pratique pour certains postes). Une réponse vous sera donnée dans un délai de 2 à 4 semaine maximum.

  • Responsable rémunérations et avantages sociaux

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Lectra Türkiye Temps plein

    lectrasaDate: Oct 29, 2025Paris, FRLectra SAResponsable rémunérations et avantages sociauxRejoignez l'aventure Lectra Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l'industrie 4.0. Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un...

  • Responsable Remuneration Et Avantages Sociaux

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Unifin SAS Temps plein

    RESPONSABLE REMUNERATION ET AVANTAGES SOCIAUX - CDI (H/F)Qui sommes-nous ?Nous sommes un groupe industriel pharmaceutiquefrançais, reconnu pour rendre accessible au plus grand nombre des solutions desanté qui améliorent et simplifient la vie des patients.Riche de 30 ans d'expertise technologique, nous nous positionnons comme leader mondial de l'unidose...

  • Responsable Rémunération

    il y a 23 heures

    Paris, France Robert Walters Temps plein

    Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe industriel français à dimension internationale basé à Paris, un Responsable rémunération & avantage sociaux H/F. Au sein de l'équipe RH Groupe et basé(e) à Paris, le Responsable rémunération et avantage sociaux H/F aura en charge de proposer et mettre en oeuvre la politique de rémunération...

  • Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux

    il y a 1 semaine

    Paris 9e, France Globeducate Temps plein

    Globeducate est un groupe international d’établissements scolaires privés situés dans 10 pays à travers le monde. En France, les équipes comptent environ 1 000 salariés basés à Paris et dans le sud de la France répartis dans 12 écoles internationales et privées laïques à vocation bilingue allant de la maternelle au lycée et des écoles à...

  • Manager rémunération et avantages sociaux

    il y a 4 jours

    Paris, France Allianz France Temps plein

    Manager rémunération et avantages sociaux (Compensation & Benefits) H/FManager rémunération et avantages sociaux (Compensation & Benefits) H/FEnvie de rejoindre un leader mondial qui place l’innovation et l’humain au cœur de son développement ?Chez Allianz, nous accompagnons plus de 100 millions de clients dans le monde grâce à des solutions...

  • Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux

    il y a 2 semaines

    Paris, France SYNALT Temps plein

    Notre client est un acteur français industriel historique. Fort de plus de 100 années d’existence, il compte en France plus 3 000 collaborateurs répartis sur plus de 200 sites. Il recherche un Responsable Compensation et Benefits France. Rattaché hiérarchiquement au Directeur du pôle Rémunération, vous êtes chargé de définir et de mettre en...

  • Apprenti(E) RH

    il y a 3 jours

    Paris, France Lectra Temps plein

    Lectra SA **Apprenti(e) RH - Rémunérations et Avantages Sociaux** **Rejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie 4.0. Logiciels, équipements, données et servicesLectra est un acteur majeur sur les...

  • Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux

    il y a 1 jour

    Paris, France Kenzo Temps plein

    **Position**: Rejoignez KENZO et jouez un rôle central au sein de notre Direction des Ressources Humaines. Vous serez garant(e) de la mise en œuvre et de la cohérence de notre politique de rémunération. **Job responsibilities**: Vos missions seront variées et stratégiques: - Rémunération et Avantages Sociaux - Pilotage de la revue annuelle des...

  • RESPONSABLE REMUNERATION ET AVANTAGES SOCIAUX

    il y a 4 jours

    Paris, France Unither Pharma Temps plein

    RESPONSABLE REMUNERATION ET AVANTAGES SOCIAUX - CDI (H/F) Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe industriel pharmaceutique français, reconnu pour rendre accessibles au plus grand nombre des solutions de santé qui améliorent et simplifient la vie des patients. Riche de 30 ans d’expertise technologique, nous nous positionnons comme leader mondial de...

  • Stage - Rémunération & Avantages Sociaux (Manufactures de Mode)

    il y a 3 semaines

    Paris, France Manufactures Mode Temps plein

    L’écosystème de Manufactures de Mode s’est significativement développé ces dernières années et constitue aujourd’hui un ensemble multiple et riche de plus de soixante sociétés.Celles-ci interviennent à différentes étapes de la chaine de valeur, de la matière première au produit fini, dans les activités du prêt-&-porter, textile, cuir,...