Chef de Service Mission ContrÔle Et Conseil en Gestion
il y a 2 jours
Direction Mission Contrôle de Gestion
Service Service Mission contrôle de gestion
Type d'emploi Emploi permanent
Filière(s) Administrative
Catégorie(s) A
Cadre(s) d'emplois Attachés territoriaux
Date prévisionnelle d'embauche 05/09/2025
Résidence administrative ANNECY
Contact métier pour l'offre Laetitia GROLEAU, Directrice Adjointe de la performance financière, 04.5033.51.54.
**Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle **
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de cultureau service de plus de 800 000 Haut-Savoyards
**Et si le prochain talent c’était vous ?**
**Contexte**:
Votre rôle est de contribuer à l'amélioration de l'efficience et du contrôle de la dépense publique dans la collectivité. D'établir un dialogue de gestion régulier entre la direction des finances et les directions métiers pour intégrer progressivement le contrôle de gestion dans les activités quotidiennes de la collectivité, en prenant appui sur les référents finances intégrés aux directions métiers.
Et d'encadrer une équipe œuvrant au développement de la mission contrôle et conseil et gestion.
**Missions**:
- Dans le cadre du projet de réorganisation de la fonction financière et du projet de certification des comptes, le chef de projets financiers transversaux sera en charge:
- pilotage du projet de certification des comptes, notamment en matière de contrôle interne budgétaire et financier, en lien avec le Directeur Adjoint à la Qualité Comptable:
- rédaction et optimisation de processus,
- accompagnement dans la structuration des services,
- préparation des transferts d'agents comptables,
- animation de réunions, d'ateliers dans le cadre de la gestion du changement.
- du pilotage fonctionnel du projet de réorganisation de la fonction financière:
- étudier l'opportunité et la faisabilité des projets aussi bien sur les aspects informatiques, réglementaires ou organisationnels,
- cartographier les risques,
- mettre en place les dispositifs de contrôle du respect des procédures.
Il pourra:
- être en charge du pilotage fonctionnel de projets numériques liés au système d'information financier,
- contribuer à l'élaboration et à la structuration des cahiers des charges correspondants,
- recueillir les besoins des utilisateurs dans les processus métiers,
- rédiger les spécifications fonctionnelles, les processus cibles,
- superviser le paramétrage, le développement des interfaces, la reprise des données.
Les missions précédemment citées ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par votre responsable hiérarchique en cohérence avec votre cadre d'emplois. Pour rappel, la fiche de poste est un document évolutif, daté et qui peut être périodiquement réactualisé notamment au cours des entretiens professionnels d'évaluation.
**Profil recherché**:
Vous maîtrisez l'environnement territorial, le fonctionnement de l'institution et l'organisation des services de la collectivité.
Votre expertise des techniques d'analyse financière et de reporting seront indispensable a l'exercice de cette mission.
Vous être à l'aide avec les outils bureautiques et êtes reconnu pour vos capacités managériales.
**Avantages proposés par notre collectivité**:
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
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Conseiller en Gestion
il y a 2 jours
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur**: La Direction des Finances est composée de deux directions adjointes : la direction adjointe en charge de la qualité comptable (DAQC) et la direction adjointe de la performance financière (DAPF). En parallèle de ses missions (construction budgétaire, gestion de la dette, exécution comptables des marchés publics), la...
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Conseiller en Gestion
il y a 2 semaines
Annecy, France Conseil départemental de la Haute-Savoie Temps pleinDescriptif du poste S’agissant d’une création de poste, les missions pourront être amenées à évoluer en fonction de vos compétences, appétences et des besoins de l’Institution. Voici les principales missions: - Evaluer l’opportunité et l’impact des dépenses engagées et identifier des pistes d’optimisation et de rationalisation de la...
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Chef Du Service Contentieux Et Conseil Juridique
il y a 1 semaine
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur / Finalité du poste**: Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard...
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Adjoint Au Chef Du Service Financier Des Bâtiments
il y a 4 jours
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur**: Le Service Financier des Bâtiments (SFB) du Département de la Haute-Savoie est composé de 15 agents : 13 agents comptables et 2 cadres (un responsable de service et son adjoint). Le SFB est rattaché à la Direction Adjointe de la Qualité Comptable et du Contrôle Interne, au sein de la Direction des Finances et du...
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Adjoint Au Chef de Service Enfance Contractuel
il y a 7 jours
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnementparticipez à l’évolution et...
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Chef de Service Adjoint
il y a 2 semaines
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Finalité du poste**: Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard d’euros. Travailler pour le Département de la...
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Chef Du Service Centre D'ingénierie Et de Gestion
il y a 2 semaines
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard...
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Chef de Service Adjoint Enfance
il y a 7 jours
Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnementparticipez à l’évolution et...
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Praticien Conseil Chef de Service Exercant Des
il y a 2 semaines
Annecy, France DRSM AUVERGNE-RHONE-ALPES Temps plein**Contexte**: La DRSM du Auvergne-Rhône-Alpes regroupe un échelon régional dont le siège est basé à Lyon, et 12 échelons locaux. Son équipe de Direction, est composée d’un médecin conseil régional, de 3 médecins conseils régionaux adjoints, d’un Directeur Adjoint, et d’un Sous - Directeur qui ont la responsabilité du pilotage de la...
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Charge de Controle Et Gestion Des Fraudes Rsa
il y a 2 semaines
Annecy, France Conseil départemental de la Haute-Savoie Temps plein**Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte** Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard...