Contract manager F/H

Pour EIFFAGE ÉNERGIE SYSTÈMES, l'entité Aéronautique, Spatial et Transport, spécialisée en génie électrique et située à Mulhouse recrute un(e) :

RESPONSABLE DE GESTION CONTRACTUELLE - CONTRACT MANAGER F/H

Rattaché(e) au Directeur Grands projets, vous aurez comme objectifs principaux :

• Protéger les intérêts de EES en gérant les aspects contractuels des projets confiés par nos clients.
• Mettre en place la méthodologie afin de suivre le déroulement du projet sur les aspects contractuels,
• Veiller au respect des contrats et assister les managers tout au long du projet

VOS MISSIONS :

• S'approprier les pièces administratives et les principales dispositions techniques
• Identifier les imprécisions du contrat et les risques/opportunités associés
• Vérifier le respect du contrat et suivre les jalons contractuels
• Proposer des recommandations pour mieux appréhender les risques
• Accompagner les opérationnels dans les différentes correspondances : courriers, projet d'avenant, comptes rendus de réunion et leurs éventuelles réponses
• Mettre en place une méthodologie et des outils permettant de suivre et d'optimiser le bon déroulement du projet sur les aspects contractuels
• Rédiger et suivre les contrats de sous-traitance, en lien avec le service achats
• Identifier les écarts à valoriser
• Etablir les mémoires de réclamation si le projet le nécessite
• Intervenir en support lors des négociations avec le client et les prestataires
• Veiller au bon respect des consignes QSEH au quotidien

Pendant toute la phase d'exécution du projet, vous serez l'interlocuteur privilégié de la direction juridique et assisterez également aux réunions mensuelles de suivi financier des projets afin d'y apporter votre éclairage notamment en matière d'identification des risques, écarts et dérives.

Vous serez également référent au sein du réseau Contract Management de Eiffage Energie Systèmes.

VOTRE PROFIL :

Formation :

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 à 10 ans dans le domaine de la gestion de grands projets industriels.

Compétences requises pour ce poste :

Tout au long de vos expériences, vous avez acquis une certaine technicité qui vous permet d'avoir une bonne prise de recul sur différents types d'opérations.

Vous avez une vision et une approche globale du métier de Contract Manager vous permettant de prendre en compte les aspects techniques, financiers, juridiques ou même commerciaux des projets.

Organisé et rigoureux, vous êtes également reconnu pour vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse.

Votre sens du service vous permettra de vous adapter à des interlocuteurs variés.

Intégrer Eiffage Energie Systèmes c'est aussi :

• Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné
• Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance
• Adhérer à des valeurs humaines fortes.

#Espritd'équipe

Rejoignez-nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 7,2 milliards d'euros en 2024. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.

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