Assistant ressources humaines
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Vos missions en quelques mots
Gestionnaire ressources humaines
Gestion administrative et statutaire du personnel : saisies de l'activité du personnel (rémunération, contrôle et saisie des AT), suivi des remboursements maladie, calcul mensuel de la paie, établir les fiches de paie et les versements avec contrôle de l'adjointe de direction, déclarer les effectifs à la médecine et suivre les visites médicales, élaboration du bilan social, assurer les déclarations sociales.
Déclarations sociales, contrat de travail et enregistrement sur les différents supports
Profil recherché
Connaissance du statut de la FPT, expérience dans les fonctions