Avis de vacance d'un emploi de sous-directeur H/F
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Vos missions en quelques mots
Le sous-directeur « ressources humaines métiers et compétences » a pour mission de définir et de mettre en œuvre la stratégie de ressources humaines de la D2ID employeur et du corps des IMI et d’élaborer la politique ministérielle relative aux métiers et compétences en matière d’infrastructure en cohérence avec la politique du ministère.
Dans un objectif d’attractivité et de fidélisation, il conçoit et déploie des politiques RH de nature à répondre aux attentes des agents et à la responsabilité sociétale de la direction qui a un impact significatif sur la motivation de ceux-ci.
Il élabore la programmation pluriannuelle et annuelle des effectifs de la direction, propose l’allocation aux services et en pilote la soutenabilité. Il est responsable de la programmation du budget opérationnel de programme correspondant à la masse salariale du corps des IMI. A ce double titre, il exprime les besoins en emplois, crédits T2, HT2 liés aux RH (crédits de formation…) dans le cadre des exercices de programmation budgétaire
Il anime et coordonne le dialogue social (à ce titre, il assure le secrétariat du comité social d’administration de réseau de la D2ID) et la concertation militaire (CFM IMI, rencontre des présidents de catégorie).
Le titulaire du poste dirige et coordonne les travaux de la sous-direction comportant 60 collaborateurs, et structuré autour de 4 bureaux :
- Le bureau responsabilité sociétale employeur ;
- Le bureau des personnels (coordination des campagnes nationales s’agissant des personnels civils comme militaires) ;
- Le bureau prospective, métiers, compétences et formation qui incarne au quotidien la tutelle sur l’académie ministérielle de l’infrastructure par l’expression des besoins pour la famille professionnelle, le corps des IMI et l’employeur D2ID ;
- Le bureau pilotage, organisation, et attractivité-recrutement (qui assure le pilotage des effectifs budgétaires, définit la stratégie et les orientations de recrutement et pilote en gestion les flux entrants).
Sur l’ensemble de ces champs, la sous-direction décline les processus RH ministériels et prépare les conditions du déploiement d’OPERHA. Pour ce faire, elle exerce une autorité fonctionnelle sur la chaine métier RH de la D2ID sur 6 dimensions clés : vision stratégique, indicateurs clés, ressources, gestion des parcours et des compétences, standards métiers (processus, livrables types) et management (rôles et responsabilités des acteurs, fonctionnement).
Le sous-directeur dispose de deux adjoints dont un spécialisé, chef du bureau prospective, métiers, compétences et formation incarnant au quotidien la tutelle de l’Académie ministérielle de l’infrastructure.
Il travaille en lien étroit avec les autres services du SG et en particulier la mission encadrement supérieur et talents, le bureau central à la prévention mais également la sous-direction performance, données et évaluation.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
-
Avis de vacance d'un emploi de sous-directeur H/F
Il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Encadrement Supérieur/Emplois Fonctionnels Référence 2026-2445281 Date...
-
Avis de vacance d'un emploi de chef de service H/F
Il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Encadrement Supérieur/Emplois Fonctionnels Référence 2026-2445203 Date...
-
Sous-directeur des affaires économiques et financières H/F
Il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Secrétariat Général Référence 2026-2445352 Date de début de...
-
DGT-POLSOC-RM - Sous-directeur adjoint(e) H/F
Il y a 24 heures
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction générale du Trésor (DGT) Référence MEF_2026-33316 Date de...
-
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Délégation Générale à l'Emploi et à la Formation Professionnelle (DGEFP) Référence 2026-2437864 ...
-
Paris, Île-de-France Ministère - Ministère de l'Économie Temps plein 85 000 € - 110 000 € ContratAdjoint(e) au sous-directeur de la 5ème sous-direction de la Direction du budget H/F*Détail de l'offreInformations généralesRéférence2026-30219Date de début de publication22/05/2026Date limite d'envoi des candidaturesDocuments requis pour postulerCV & lettre de motivationDirections et ServicesDirection du Budget (DB)Description du posteDomaine et...
-
Directrice/Directeur de projet innovations H/F
Il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction Générale de la Recherche, de l'Innovation et du Numérique en Santé (DGRINES) Référence 2026-2445275 ...
-
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction Générale de la Recherche, de l'Innovation et du Numérique en Santé (DGRINES) Référence 2026-2445216 ...
-
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction Générale de la Recherche, de l'Innovation et du Numérique en Santé (DGRINES) Référence 2026-2445284 ...
-
Directeur / Directrice Technique (Cto ) H/F
Il y a 5 jours
Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction Interministérielle du Numérique (DINUM) Référence 2026-2442607 ...