Secrétaire général(e) adjoint(e) H/F

Le Secrétariat général pour l’investissement (SGPI), placé sous l’autorité de la Première ministre a pour mission de veiller à la cohérence de la politique d’investissement de l’Etat. A ce titre, il est chargé de mettre en œuvre France 2030 et les programmes d’investissement d’avenir (111 Mds€ cumulés), d’en assurer le suivi, d’en mesurer les retombées. Il coordonne également l’évaluation de l’ensemble des investissements publics de l’Etat. Il dispose d’une équipe d’une soixantaine de personnes pour réaliser sa mission.

Sous l’autorité du secrétaire général pour l’investissement en charge de France 2030.

Le(a) Secrétaire général(e) adjoint(e) assiste le Secrétaire général dans l’ensemble de ses missions et compétences. Il/elle assure la suppléance de ce dernier et dispose à cet effet d’une délégation de signature du Premier ministre.

Dans le cadre de ses fonctions, il/elle est appuyé.e par le cabinet du Secrétaire général.

Le(a) Secrétaire général(e) adjoint(e) :

• contribue au pilotage, à la mise en œuvre, au suivi, à l’analyse et à l’évaluation des investissements décidés par le Premier ministre dans le cadre de France 2030 (54 Mds) et du PIA. Il/elle pilote particulièrement la programmation pluriannuelle des moyens de France 2030.
• concourt à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie du SGPI dans tous les domaines, et s’assure de la cohérence générale de France 2030, du PIA et leur doctrine d’intervention.
• représente le SGPI dans les diverses réunions et instances concourant aux décisions et analyses du SGPI dans le cadre de la mise en œuvre des programmes du PIA (réunions interministérielles, comités de pilotage, évènements, séminaires…).
• pilote, sous l’autorité du Secrétaire général, l’encadrement, l’animation et la gestion RH des équipes du SGPI.
• est en charge de l’amélioration des méthodes et outils internes au SGPI, à la sécurisation des procédures de décision du SGPI.
• organise et/ou pilote les chantiers transverses concernant France 2030 et le SGPI (évaluation, articulation avec les politiques sectorielles, les instruments européens, etc.).
• est chargé(e), avec les directeurs concernés, de développer les relations avec les partenaires du SGPI, internes ou externes à l’administration et notamment les parlementaires, dans une logique de promotion de France 2030 et de sa doctrine, ainsi que d’enrichissement des pratiques d’investissement et des méthodes d’évaluation.
• travaille avec les opérateurs de France 2030 et du PIA, avec les administrations concernées dans une logique interministérielle, ainsi qu’avec l’ensemble des interlocuteurs et partenaires du SGPI (entreprises, organismes de recherche, de transfert, d’enseignement et de formation, représentants des filières, organisations nationales et internationales, etc.).
• assure le lien avec le cabinet du Premier ministre et des ministres compétents, ainsi qu’avec le cabinet du président de la République.
• est également en contact avec les services déconcentrés de l’Etat et les représentants des collectivités locales.

Savoir : 

• Formation supérieure de type master d’administration publique/ grande école d’ingénieur.
• Expérience d’encadrement et de pilotage de projets de transformation.
• Expérience professionnelle minimum de dix ans dans le pilotage de politiques publiques et/ou dans le secteur de l’investissement.

Savoir-faire :

• Bonne connaissance des politiques publiques et du fonctionnement des administrations publiques, notamment interministériel
• Bonne connaissance des mécanismes économiques d’investissement
• Fortes capacités d’analyse et de synthèse ; capacité à traiter et exprimer clairement des enjeux juridiques, économiques, technologiques et politiques complexes
• Forte capacité à travailler en réseaux et en mode projet
• Forte capacité à anticiper et à hiérarchiser les priorités

Savoir-être :

• Forte capacité d’adaptation, réactivité
• Excellent relationnel, sens du dialogue et de l’écoute
• Dynamisme, autonomie et esprit d’initiative
• Capacités de négociation dans un cadre complexe
• Rigueur et méthode
• Aisance à la prise de parole en public
• Capacités d’animation d’équipes de haut niveau