Administrateur Fonctionnel SIRH
Il y a 11 heures
BoulogneBillancourt, Île-de-France
Pay Job
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Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, situé à Boulogne-Billancourt, UN(E) ADMINISTRATEUR FONCTIONNEL SIRH ET EXPERT PAIE (H/F) , EN CDI.
Au sein d'une équipe RH, vous êtes responsable de la fiabilité des processus de paie et de l'administration fonctionnelle des outils associés.
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
* Assurer le suivi fonctionnel du logiciel de paie et accompagner les utilisateurs.
* Coordonner les contrôles sociaux et fiscaux et garantir la conformité des pratiques.
* Participer aux projets d'évolution des outils et aux opérations d'intégration.
* Réaliser des extractions de données et optimiser les processus de paie.
* Assurer une veille réglementaire et conventionnelle.
RÉMUNÉRATION : 55/60kEUR + variable
STATUT & AVANTAGES : Cadre avec RTT
* Télétravail de 2j/semaine après PE
* Restaurant d'entreprise
* ticket restaurant (9e)
* Intéressement
* Transport pris en charge à 65%
* Indemnité TT : 250EUR
LIEU : le poste est basé à BOULOGNE-BILLANCOURT (92100) * Formation Bac+3 minimum en paie, RH, droit social ou gestion.
* 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
* Solide maîtrise de la paie, de la DSN et d'Excel.
* Appétence pour les outils SIRH ; la connaissance de Cegid constitue un plus.
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, situé à Boulogne-Billancourt, UN(E) ADMINISTRATEUR FONCTIONNEL SIRH ET EXPERT PAIE (H/F) , EN CDI.
Au sein d'une équipe RH, vous êtes responsable de la fiabilité des processus de paie et de l'administration fonctionnelle des outils associés.
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
* Assurer le suivi fonctionnel du logiciel de paie et accompagner les utilisateurs.
* Coordonner les contrôles sociaux et fiscaux et garantir la conformité des pratiques.
* Participer aux projets d'évolution des outils et aux opérations d'intégration.
* Réaliser des extractions de données et optimiser les processus de paie.
* Assurer une veille réglementaire et conventionnelle.
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* Télétravail de 2j/semaine après PE
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* Transport pris en charge à 65%
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* 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
* Solide maîtrise de la paie, de la DSN et d'Excel.
* Appétence pour les outils SIRH ; la connaissance de Cegid constitue un plus.