Emplois actuels liés à ALTERNANCE - Chargé de rémunération et avantages sociaux H/F - Paris - Amundi

  • Alternance en Rémunération et Avantages Sociaux

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Rexel Temps plein

    Rejoignez Rexel et découvrez les défis de l'alternanceLe groupe Rexel est un expert mondial de la distribution professionnelle multicanale de produits et services pour le monde de l'énergie. Nous sommes en quête de talents motivés et passionnés pour rejoindre notre équipe Rémunération et Avantages Sociaux.MissionNous recherchons un(e) alternant(e)...

  • Chargé de Rémunération, Avantages Sociaux Et

    Il y a 3 mois

    Paris, France Automotive Cells Company (ACC) Temps plein

    Automotive Cells Company (ACC) est une co-entreprise créée à l'été 2020 par Saft-Total, Stellantis et Mercedes-Benz. Notre ambition est de produire des cellules pour batteries au meilleur niveau technologique tout en rendant la mobilité électrique accessible au plus grand nombre. Pour donner vie à cette ambition, à la fois pour notre centre de R&D...

  • Gestionnaire de Rémunération et Avantages Sociaux

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Sysco Temps plein

    Sysco, leader mondial dans la distribution alimentaire et non alimentaire pour les professionnels de la restauration, recherche un(e) Chargé(e) de Remuneration & Avantages Sociaux en Alternance. Au cœur de l'alimentation et du service, nos 4000 collaborateurs en France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. Notre engagement quotidien :...

  • Spécialiste en rémunération et avantages sociaux

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France LECTRA Gruppe Temps plein

    Spécialiste en rémunération et avantages sociaux Intégrez l'univers de Lectra et participez à une véritable transformation technologique. Contribuez à l'évolution de notre société et de nos secteurs d'activité grâce à l'innovation de l'industrie 4.0. En tant qu'acteur clé dans les domaines de la mode, de l'automobile et de l'ameublement,...

  • Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux

    Il y a 4 mois

    Paris, France Caisse des Dépôts Temps plein

    Au sein de la direction des ressources humaines du Groupe et de l’Etablissement public, la Mission Cadres dirigeants de la Caisse des Dépôts met en place les conditions permettant de détecter les talents, d’accompagner le développement des cadres dirigeants et de favoriser leur évolution professionnelle au sein de l’Etablissement public et du...

  • Analyste rémunérations et avantages sociaux

    Il y a 2 mois

    Paris, France Lectra Temps plein

    Lectra SA Analyste rémunérations et avantages sociaux Rejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un acteur majeur sur les marchés...

  • Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux

    Il y a 3 mois

    Paris 7e, France Sapiance RH Temps plein

    Descriptif du poste **DÉPARTEMENT **:RESSOURCES HUMAINES **TITRE**: Responsable Rémunération et Avantages Sociaux, monde Sous la responsabilité du DIRECTEUR DE LA RÉMUNÉRATION, DES AVANTAGES ET DU CONTRÔLE DES RH, au sein de l'équipe C&B en charge des domaines d'activités clés des RH (stratégies de rémunération et d'avantages sociaux, rapports...

  • Responsable Rémunération Avantages Sociaux

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Expectra Search Temps plein

    Responsable Rémunération Avantages SociauxNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable Rémunération Avantages Sociaux au sein de notre équipe. Vous serez chargé de l'élaboration de la politique de rémunération globale, du suivi de son application et de la gestion des avantages sociaux.MissionsParticiper à...

  • Responsable rémunération avantages sociaux

    il y a 2 semaines

    Paris, France Expectra Search Temps plein

    Nous recrutons pour le compte de notre client, une belle société internationale dans le secteur du BTP, un Responsable Comp & Ben (h/f) . Vos missions : Dans un contexte de transformation, vous participez à l'élaboration de la politique de rémunération globale au sein de la DRH, assurez le suivi de l'application de cette politique, pilotez...

  • Responsable rémunération avantages sociaux

    Il y a 2 mois

    Paris, France Expectra Search Temps plein

    Nous recrutons pour le compte de notre client, une belle société internationale dans le secteur du BTP, un Responsable Comp & Ben (h/f).Vos missions : Dans un contexte de transformation, vous participez à l'élaboration de la politique de rémunération globale au sein de la DRH, assurez le suivi de l'application de cette politique, pilotez la gestion des...

  • Responsable rémunération avantages sociaux

    il y a 4 semaines

    Paris, France Expectra Search Temps plein

    Nous recrutons pour le compte de notre client, une belle société internationale dans le secteur du BTP, un Responsable Comp & Ben (h/f) . Vos missions : Dans un contexte de transformation, vous participez à l'élaboration de la politique de rémunération globale au sein de la DRH, assurez le suivi de l'application de cette politique, pilotez...

  • Responsable de la Rémunération et des Avantages Sociaux H/F

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Michael Page Temps plein

    Responsable de la Rémunération et des Avantages Sociaux H/FRattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes en charge de co-construire la stratégie de rémunération et des avantages sociaux au sein du Groupe. Vous supervisez les projets relatifs à la Rémunération et aux Avantages sociaux.Dans un cadre de transformation, vous veillez à...

  • Analyste rémunérations et avantages sociaux

    il y a 6 jours

    Paris, Île-de-France LECTRA Gruppe Temps plein

    Poste de spécialiste des salaires et avantages sociauxLectra Gruppe recherche un spécialiste des salaires et avantages sociaux pour rejoindre son équipe RH Corporate. En tant que membre de l'équipe, vous serez responsable de superviser et d'animer l'ensemble des processus de rémunération pour un périmètre donné (environ 1 500...

  • Analyste rémunérations et avantages sociaux H/F

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Lectra Temps plein

    Présentation de l'entreprise Lectra est un leader mondial dans le domaine de la technologie de l'information et de la communication. Nous sommes spécialisés dans la fourniture de solutions d'intelligence industrielle pour les entreprises de la mode, de l'automobile et de l'ameublement. Présentation du poste Nous sommes à...

  • Analyste rémunérations et avantages sociaux H/F

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Lectra Temps plein

    Présentation de l'entreprise Lectra SA est une entreprise leader dans le domaine de la technologie, spécialisée dans les solutions d'intelligence industrielle. Nous sommes présents dans plus de 100 pays et avons plus de 3 000 collaborateurs unis par une même passion et animés par un vrai sens de l'innovation. Présentation du poste ...

  • Gestionnaire des rémunérations et des avantages sociaux

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France IGS-RH Temps plein

    La stratégie de rémunération est un élément clé pour motiver, attirer et fidéliser les talents au sein d'une organisation. Le gestionnaire des rémunérations et des avantages sociaux collabore étroitement avec divers départements des ressources humaines pour optimiser la gestion des systèmes de rémunération, tant sur le plan financier...

  • Charge Remunération Et Avantages Sociaux

    Il y a 3 mois

    Paris 13e, France Action Logement Services Temps plein

    **Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE !** Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus...

  • Charge Remunération Et Avantages Sociaux

    Il y a 3 mois

    Paris, France ACTION LOGEMENT Temps plein

    **Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE !** Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus...

  • Le Responsable rémunérations et avantages sociaux

    Il y a 4 mois

    Paris, France IGS-RH Temps plein

    La politique de rémunération fait partie des leviers de motivation, d’attraction et de fidélisation d’une entreprise. Travaillant très souvent en étroite collaboration avec d’autres fonctions du département des ressources humaines, le responsable rémunérations et avantages sociaux aide l’entreprise à mieux gérer les dispositifs de...

  • Responsable de la rémunération et des avantages sociaux

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France Expectra Temps plein

    Responsable de la rémunération et des avantages sociauxVous rejoindrez notre équipe de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants, Expectra Search, pour occuper le poste de Responsable de la rémunération et des avantages sociaux au sein d'une société internationale du secteur du BTP.ResponsabilitésÉlaboration de la politique de rémunération...

ALTERNANCE - Chargé de rémunération et avantages sociaux H/F

Il y a 4 mois

Paris, France Amundi Temps plein

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines

Intitulé du poste

ALTERNANCE - Chargé de rémunération et avantages sociaux H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

12 mois

Date prévue de prise de fonction

09/09/2024

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Description du service :  

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, l'équipe Rémunération et Mobilité internationale a en charge la définition et la mise en œuvre des politiques rémunération et mobilité internationale du Groupe Amundi. Le service compte 8 collaborateurs.


Missions :  

Vous participerez avec l'équipe aux missions suivantes :


Préparation et conduite de la campagne internationale de rémunération (augmentations fixe et variable) Participation à la mise en œuvre de l'augmentation de capital réservée aux salariés Analyses de compétitivité des rémunérations des équipes Gestion des rémunérations à long terme (actions de performance, bonus différés)

Apport de lalternance :  

Votre alternance vous permettra :
d'acquérir une expérience sur des sujets Comp&Ben variés de vous initier à la règlementation spécifique applicable au secteur des services financiers de pratiquer votre anglais professionnel de renforcer vos compétences Excel et de découvrir d'autres outils de gestion des rémunérations d'exercer vos compétences relationnelles (équipes de HR business partners en France et dans le monde, service paie, communication, équipes de gestion de l'épargne salariale, cabinet d'avocat, département Finance)


Déroulement du process de recrutement :


Après avoir postulé, vous pourrez consulter votre candidature et vérifier son statut à tout moment. Si elle est retenue, vous serez contacté par un de nos consultants pour un premier entretien téléphonique. Si votre profil est pré-sélectionné, vous recevrez une invitation pour un test d'aptitudes et de connaissances. Votre candidature pourra ensuite être présentée pour un entretien avec votre futur/e tuteur/trice.Si elle n'est pas retenue, vous en serez également informé tout au long du process.