Cadre de Santé

Avec 10200 salariés et 352 établissements, le Groupe AVEC se classe dans le top 10 des groupes français acteurs du soin aussi bien en ville qu’à l’hôpital ou encore à domicile et en maison de retraite. Fort de ses 900 médecins, le Groupe se positionne comme le premier acteur global de santé sur de nombreux territoires. La mission du Groupe AVEC est "d'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible", sa raison d'être. Il déploie une plateforme de e-santé innovante et est précurseur d'un nouveau modèle permettant l’accès aux soins et à la prévention pour le plus grand nombre. **Description du poste**: CADRE DE SANTE EN HYGIENE Service Hygiène Hospitalière Il / elle pilote en collaboration avec le Praticien Hygiéniste du RIPIN et l’IDE en Hygiène: - la gestion a priori du risque infectieux associé aux soins dans ses différentes dimensions (environnement, actes de soin, état de santé du patient ) - la gestion a posteriori du risque infectieux associé aux soins par le signalement, l’investigation et les interventions lors d’infection, les surveillances épidémiologiques, le suivi des indicateurs, etc **Vos responsabilités au quotidien** **ACTIVITÉS ET MISSIONS**: Le Cadre de Santé en Hygiène Hospitalière joue un rôle transversal au GHM et intervient en qualité de conseil sur tous les sujets en lien avec l’Hygiène Hospitalière et la prévention du risque infectieux, auprès des personnels de soins et techniques. Il / elle a une fonction d’encadrement : il forme, accompagne et fait monter en compétences l’IDE en Hygiène Hospitalière (IDEHH), décide de l’organisation du service, prend les décisions relevant de son périmètre et reste l’interlocuteur privilégié de la Direction de l’établissement, en matière d’Hygiène Hospitalière. En collaboration avec le Praticien Hygiéniste du RIPIN et l’IDEHH, le CDS HH met en oeuvre le programme national de prévention et de lutte contre les infections associées aux soins. Il /elle est garant de la: - Surveillance environnementale (eaux, air, surfaces,), - Surveillance microbiologique dans le service d’endoscopie, - Surveillance épidémiologique des BMR/BHRe et infections nosocomiales, - Surveillance des Infections de Site Opératoire. Il / elle assure la remontée d’informations sur tout sujet en lien avec l’Hygiène Hospitalière et les infections nosocomiales. Il / elle est amené.e à participer à des réunions d’instances et groupes de travail. Il / elle rédige le bilan d’activités annuel. Il / elle contribue à l’amélioration continue de la qualité de l’Equipe Opérationnelle d’Hygiène en collaboration avec le service qualité Il / elle évalue les pratiques professionnelles dans le domaine de la prévention des infections associées aux soins Il / elle forme les équipes en interne et assure le suivi des formations du prestataire en charge de l’entretien des locaux. Il / elle rédige et révise les fiches techniques et protocoles/procédures dans les limites de son référentiel de compétences et d’activités professionnelles. **Votre profil**: **FORMATION ET EXPÉRIENCE REQUISE** Diplôme d’Etat d’Infirmier avec expérience professionnelle d’au moins 5 ans DU en hygiène hospitalière, sinon modules de formation en hygiène hospitalière souhaités : Diplôme de Cadre de Santé ou diplôme Master 1 **APTITUDES ET COMPETENCES REQUISES** **Savoir-faire**: Maîtriser les outils informatiques et les logiciels métier Connaître les réglementations en vigueur Prendre des décisions Faire preuve de leadership Connaître les techniques de gestion de conflit **Savoir-agir** Piloter l’activité du service d'hygiène Manager l’IDEHH Tisser des relations, échanges et coopérations de qualité Accompagner les équipes Rendre compte de son activité **Savoir-être** Sens de la communication, dynamique, organisé.e et rigoureux.se Avoir le sens des priorités Travail en équipe (transmission) Faire preuve d’adaptabilité et de polyvalence **CONTRAINTES PARTICULIÈRES** Prélèvements à organiser parfois tôt dans la journée A l’inverse, certaines réunions institutionnelles peuvent se tenir en soirée. Qualification : Cadre Infirmier Date de prise de fonction : dès que possible **Compétences requises: **Vos avantages**: - Mutuelle groupe - Participation transport **Informations sur le contrat**: Remplacement définitif d'un poste existant Contrat de travail à durée indéterminée (CDI) Forfait jour **Rémunération**: (coef. : 590 points) + éventuellement complément de rémunération selon la CCN FEHAP et accords collectifs