Responsable Technique SAV

il y a 2 semaines


Lyon, France Entreprise nationale sur le marché du loisir créatif Temps plein

**Objectif du poste**:
Le Responsable Technique SAV (H/F) sera chargé d'assurer la satisfaction et la fidélisation client jusqu’à l’installation, l’entretien et la réparation des produits et du matériel achetés. Il doit posséder les par la réglementation en vigueur (ex: Permis B en validité).

**Détails des missions, tâches et activités**:

- **Gérer les bâtiments et les locaux**: veiller à la propreté, l’hygiène et la sécurité sur le lieu de travail des collaborateurs,
- Assurer la maintenance du chariot élévateur et des équipements d'entrepôt
- **Organisation**: gérer les livraisons clients, puis le SAV. L’employé peut intervenir en itinérant (peut demander des déplacements fréquents)
- **Reporting technique, stock et réappro**: organiser la réception d'articles ou produits directement au magasin, gérer les stocks de pièces de rechange et l'approvisionnement, informer des réclamations des usagers, préparer et valider la conformité de commandes avant livraison
- **Diligence, suivi et contrôle**: assurer le suivi des garanties, contrôler les factures et les paiements, effectuer le suivi _(ex: répertorier le nombre d'appareils ou d'articles déposés en SAV, la nature des pannes détectées, les délais moyens de réparation...)_
- **Gestion & développement de l’activité**: retours d'information réguliers à la direction générale, établir ensemble des indicateurs clés de performance à mesurer _(ex: % SAV, insatisfaction, retours, défectueux, lié à un préparateur de commande, rentabilisation/conquête de clients, maîtrise des coûts de production et des frais généraux)_
- **Relation clientèle**: assurer aux clients un suivi technique et commercial en cas de problème lors de l'installation ou de panne, veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle, proposer une solution satisfaisante au client en cas de litige
- **Gestion des ressources humaines**:contribuer à former et à manager les en priorité, ainsi que les opérationnelles et commerciales
- Veiller au développement de l’image de l’entreprise

**Qualifications**
- Aptitude à coordonner les activités d'approvisionnement et de transport
- **Connaissances/ « Savoir »**: procédures de SAV, caractéristiques techniques des gammes de produits en charge, solides qualités commerciales, maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité des produits et techniques
- **Pratiques/ « Savoir-faire »**: se référer à une notice technique, diagnostiquer une panne ou un dysfonctionnement et apporter une solution appropriée, se former aux nouvelles technologies et produits
- **Les « savoir-être » **:faire preuve d'une excellente organisation, de rapidité, de réactivité, d’adaptabilité, s'adapter à différents types d'interlocuteurs, selon leur niveau technique, savoir développer un argumentaire technique, négocier et convaincre

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 2 300,00€ à 3 100,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Véhicule de fonction

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Lieu du poste : Déplacements fréquents


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