Head of Compensation
il y a 1 semaine
Notre client est un éditeur de logiciel international. **Poste**: Intégré(e) au sein de notre Direction des Ressources Humaines, dans un contexte International de croissance, vous pilotez: - La définition et le déploiement de la stratégie de rémunération du Groupe, - L’animation du contrôle de gestion sociale - Les politiques, outils et process en matière de Compensation & Benefits - Le Conseil, mise en place et suivi de la politique salariale - Le reporting des éléments de masse salariale - L’animation de 4 collaborateurs (contrôleur de gestion social, Analyste) Vous apportez aussi votre expertise des modèles de compensation et de rémunération au réseau des ressources humaines et aux responsables opérationnels, en France et à l’international. Ce poste peut être basé à Lyon ou à Paris. **Vos Compétences techniques** Vous maitrisez l’outil informatique : base de données, tableurs (fonctions avancées, formules, macros), systèmes de modélisation, logiciels de paie et de requêtes Vous êtes à l’aise en anglais Vous disposez d’une bonne culture générale RH Vous disposez de connaissances en droit et fiscalité pour les différents dispositifs de rémunération et avantages (packages de rémunération) **Vos aptitudes professionnelles** Vous disposez de qualités d’analyse et de synthèse pour proposer une stratégie de compensation en cohérence avec les enjeux de développement du groupe Vous êtes rigoureux(se) et disposer d’un esprit de synthèse pour exploiter les enquêtes de rémunération, leur donner un sens et avancer des préconisations Vous êtes à l’aise pour dialoguer avec les comités de direction des activités et avez les aptitudes relationnelles pour travailler avec des interlocuteurs internes (DG, DRH, directions opérationnelles) et externes (cabinets conseils) **Vos challenges** - Vous pilotez et animez le modèle de compensation pour l’ensemble du groupe sur les différents pays et organisations, - Vous structurez et formaliserez les principes et modèles de rémunération et compensation - Vous prennez en charge les analyses et benchmark - En étroite relation avec le DRH, vous contribuez à la définition de la stratégie de rémunération - Vous contribuez activement à la mise en œuvre de la stratégie du groupe au travers du management de l’ensemble modèles de rémunération, audit d’acquisitions, opérations diverses - Vous contribuez directement au déploiement et au renforcement de la compétence " Compensation & bénéfits" auprès des acteurs-clefs (réseau RH, managers opérationnels, etc.) - Vous assurez la gestion des processus de reporting du contrôle de gestion social, - Vous intervenez sur des projets transverses de la DRH : organisation, audit, **Profil**: D’une formation finance ou statistique (3ème cycle), vous avez au minimum 10 ans d'expérience en qualité de responsable rémunération-avantages, responsable contrôle de gestion sociale ou consultant rémunération au sein d’une DRH, dans une société du secteur informatique ou des services. Vous savez interpréter les enjeux opérationnels pour en fournir une déclinaison en matière de modèle de compensation. Vous êtes orienté(e) business et êtes persuadé(e) que les modèles de rémunération contribuent à la performance et l’engagement des collaborateurs. Vous avez déjà été amené(e) à participer à des opérations de fusions et acquisitions Vous avez une bonne connaissance des outils de modélisations
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Head of Talent Development
il y a 5 jours
Lyon, France Canonical Temps pleinJoin to apply for the Head of Talent Development role at Canonical1 day ago Be among the first 25 applicantsJoin to apply for the Head of Talent Development role at CanonicalGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology...
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Head of Business
il y a 1 semaine
Lyon, France Kiona Temps pleinKiona Head of Business at CAREL FranceKIONA— part of the CAREL Group — is looking for an Head of Business responsible for driving the commercial success of Kiona's solutions in the local market, to join our CAREL France team. He/she lead the execution of our go-to-market (GTM) strategy, ensuring strong customer engagement, partner activation, and revenue...
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Head of Marketing
il y a 4 jours
Lyon, France XPO Logistics Temps pleinPart of the Communications and Marketing Europe Team and reporting to the Communications and Marketing Director Europe, the Head of Marketing Europe will develop and implement strategies and plans to strengthen the company´s market presence and help it find a voice that will make a difference to sales growth by leading the following strategical...
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Head of Business
il y a 1 semaine
Greater Lyon Area, France Kiona Temps pleinKiona Head of Business at CAREL FranceKIONA— part of the CAREL Group — is looking for an Head of Business responsible for driving the commercial success of Kiona’s solutions in the local market, to join our CAREL France team. He/she lead the execution of our go-to-market (GTM) strategy, ensuring strong customer engagement, partner activation, and...
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Head of QA
il y a 1 jour
Lyon, France Fulll Temps pleinPoste basé à Lyon et déplacement mensuel à prévoir sur Aix-en-Provence - Télétravail possible 2 jours, jusqu’à 3 jours/semaine Parlons bien, parlons fulll ! Chez fulll, on pense que les experts-comptables méritent mieux que de passer leurs journées à gérer de l’administratif. Notre ambition ? Les remettre au cœur du jeu économique en leur...
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Head of Destination Operations
il y a 5 jours
Lyon, France Nityo Infotech Temps pleinA leading tourism management company in Lyon is seeking an Operations Head - DMC to lead the strategic development and promotion of destinations. You will enhance visitor experiences through optimizing resources and fostering relationships with local stakeholders. The ideal candidate has over 7 years of experience in tourism management and strong stakeholder...
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Head of Growth Marketing
il y a 5 jours
Lyon, France Common Thread Co Temps pleinOur Mission is to be able to say - “Anyone in the World below $15M should fire their Agency tomorrow as nobody can beat this Value & Service at this Price”We’re looking for a Highly Motivated & Hard-Working Head of Growth Marketing to join the team.As a Head of Growth Marketing, you will be at the heart of crafting data-driven forecasts and executing...
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Assistant Director, Compensation
il y a 2 semaines
Lyon, France Interpol Temps plein**Publication Starting Date**:Oct 20, 2025 **Location**: Lyon, France **Company**:Interpol **Vacancy Notice 1479** INTERPOL is the world’s largest international police organization, with 196 Member Countries. Created in 1923, it facilitates cross-border police co-operation, and supports and assists all organizations, authorities, and services whose...
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Head of Business
il y a 1 semaine
Greater Lyon Area, France Kiona Temps pleinKiona Head of Business at CAREL FranceKIONA— part of the CAREL Group — is looking for an Head of Buiness responsible for driving the commercial success of Kiona's solutions in the local market. He/she lead the execution of our go-to-market (GTM) strategy, ensuring strong customer engagement, partner activation, and revenue growth. His/Her focus is on...
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Head of Business Solution
il y a 1 semaine
Lyon, France Wecapt Temps pleinNotre client est une société internationale de 5 000 personnes en forte croissance. - Nous recrutons un Head of Business Solution H/F en CDI sur Lyon au sein de la DSI. **Poste**: Vous managez une équipe d’une quinzaine de personnes présente en France et à l’international dont 1 N-1 à date. Vous manager les applicatifs utilisés par les services...