Stage - Rémunération et avantages sociaux - F/H
il y a 2 semaines
A la fois promoteur & foncière, le Groupe Altarea est présent sur l'ensemble de la chaîne de valeur immobilière. Nos 2 000 collaboratrices et collaborateurs se mobilisent et innovent chaque jour pour entreprendre pour la ville en développant de véritables quartiers en adéquation avec les grandes transitions sociétales, écologiques, territoriales, technologiques et créer la valeur urbaine de demain.
Description du posteComposée d'une 40ne de collaborateurs RH engagés qui œuvrent au quotidien pour accompagner la gouvernance, les managers et les collaborateurs sur des sujets aussi opérationnels que stratégiques, la DRH du Groupe ALTAREA s'est structurée ces dernières années et a été reconnue à plusieurs reprises pour ses pratiques professionnelles et les politiques RH menées : Top Employeur, Engagement Jeunes, Happy Trainees…
Nous recherchons un stagiaire F/H pour rejoindre l'équipe Rémunération et avantages sociaux.
Rattaché au Directeur et avec le support de l'équipe dédiée vous interviendrez sur l'ensemble des missions et notamment :
Axe Rémunérations :
- Pilotage mensuel des primes liées au business jusqu'à l'intégration en paie,
- Reportings mensuels Rémunération à destination des membres COMEX et principaux dirigeants,
- Calcul et pilotage de l'intéressement/participation,
- Réponse aux enquêtes de rémunération,
- Etudes et projections financières sur les éléments de rémunération et autres avantages sociaux,
- Participation opérationnelle à la campagne de révisions salariales.
De formation Master 1 ou 2 avec une spécialisation RH, vous apprécierez la partie donnée et analytique du métier :
- Maîtrise des outils informatiques (SIRH / requêteur / base de données / Excel)
- Bonne culture de l'environnement RH / Financier
- Gout pour les chiffres / rigueur dans la manipulation des données
- Bon relationnel / travail en transversalité
- Esprit de synthèse
Nous avons besoin pour cette mission d'avoir un stagiaire engagé qui souhaite développer son niveau de responsabilité et son autonomie. Il est indispensable d'avoir une approche structurée et une bonne aisance avec les données quantitatives.
Informations complémentaires- Travailler dans une équipe à taille humaine tout en bénéficiant des avantages du Groupe Altarea
- Possibilité d'apprendre et de vous investir auprès de professionnels du métier
- Le Groupe Altarea est reconnu TOP EMPLOYEUR 2025
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Responsable Remuneration Et Avantages Sociaux
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Unifin SAS Temps pleinRESPONSABLE REMUNERATION ET AVANTAGES SOCIAUX - CDI (H/F)Qui sommes-nous ?Nous sommes un groupe industriel pharmaceutiquefrançais, reconnu pour rendre accessible au plus grand nombre des solutions desanté qui améliorent et simplifient la vie des patients.Riche de 30 ans d'expertise technologique, nous nous positionnons comme leader mondial de l'unidose...
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Expert Rémunérations
il y a 10 heures
Paris, France BNP Paribas Temps plein**Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?** Au sein de l’équipe Rémunération & Avantages sociaux France, vous intégrerez l’équipe Gouvernance. Vous apporterez votre expertise juridique et technique dans le cadre de la mise en place et du suivi des avantages sociaux du Groupe en France (épargne salariale, retraite,...
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Chargé de Rémunération, Avantages Sociaux Et
il y a 10 heures
Paris, France Automotive Cells Company (ACC) Temps pleinAutomotive Cells Company (ACC) est une co-entreprise créée à l'été 2020 par Saft-Total, Stellantis et Mercedes-Benz. Notre ambition est de produire des cellules pour batteries au meilleur niveau technologique tout en rendant la mobilité électrique accessible au plus grand nombre. Pour donner vie à cette ambition, à la fois pour notre centre de R&D...
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Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 9 heures
Paris 7e, France Sapiance RH Temps pleinDescriptif du poste **DÉPARTEMENT **:RESSOURCES HUMAINES **TITRE**: Responsable Rémunération et Avantages Sociaux, monde Sous la responsabilité du DIRECTEUR DE LA RÉMUNÉRATION, DES AVANTAGES ET DU CONTRÔLE DES RH, au sein de l'équipe C&B en charge des domaines d'activités clés des RH (stratégies de rémunération et d'avantages sociaux, rapports...
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France Manufactures Mode Temps pleinLa constellation de Manufactures de Mode s'est significativement développée ces dernières années et constitue aujourd'hui un ensemble multiple et riche de près de cinquante entités – Maisons d'Art et Manufactures - présentes dans les filières du prêt à porter, des chaussures, du cuir et des bijoux. Cet écosystème est un atout majeur au service...
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Responsable Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 7 jours
Roissy-en-France VOLKSWAGEN GROUP FRANCE Temps plein**Entreprise** Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé dans le développement de solutions de mobilité durables, connectées et adaptées aux générations futures Prenons la route ensemble ! Volkswagen Groupe France est la filiale française d’un des principaux acteurs de l’Automobile, un secteur qui vit aujourd’hui sa plus profonde...
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Stagiaire Assistant(e) Social Media
il y a 2 semaines
Rue de Mogador, Paris, France Stage Entertainment France Temps pleinStage Entertainment France propose une mission de Stage de 6 mois au sein du département marketingMissionsAu sein du Département Marketing, vous serez rattaché(e) à notre Responsable Marketing Digital et vous participerez au développement de la notoriété de nos spectacles sur nos réseaux sociaux et sur nos différents supports de communication.SOCIAL...
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Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH
il y a 2 semaines
Paris, France Samsung Electronics Temps pleinResponsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH (H/F)Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH (H/F)Le Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH est en charge de l’ensemble des actions liées à ces domaines. En tant qu’expert, il contribue à la conception...
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Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH
il y a 2 semaines
Paris, France Samsung Electronics Temps pleinResponsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH (H/F)Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH (H/F)Le Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Contrôle de Gestion RH est en charge de l’ensemble des actions liées à ces domaines. En tant qu’expert, il contribue à la conception...
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Manager rémunération et avantages sociaux
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France Allianz France Temps pleinEnvie de rejoindre un leader mondial qui place l'innovation et l'humain au cœur de son développement ?Chez Allianz, nous accompagnons plus de 100 millions de clients dans le monde grâce à des solutions d'assurance et de gestion d'actifs innovantes et responsables.En tant que Manager C&B d'une équipe de 6 collaborateurs, vous jouerez un rôle clé dans...