Consultant AMOA SIRH

il y a 3 jours


Lille, France HR Path Temps plein

HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise to Run HR Path, Global Leader in HR solutionsADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRHIMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clientsRUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paieNotre dernière levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines. Vos missionsEn tant que Consultant(e) AMOA SIRH, vous interviendrez sur des missions variées, adaptées à votre expérience : Conseil RHOptimiser les process RH (Talent, GA/Paie, GTA).Réaliser audits, diagnostics et feuilles de route.Benchmarker tendances RH et innovations digitales.Proposer recommandations et harmonisation des règles de paie. Conseil SIRHDéployer et optimiser des solutions RH (Workday, Teams RH/Cegedim, HQ, etc.).Rédiger cahiers des charges et accompagner les appels d'offres.Cadrer et piloter les projets, animer ateliers, tests et recettes.Former et accompagner les équipes post-déploiement. Polyvalence & mobilitéCapacité à intervenir sur des sujets RH, idéalement avec un bon vernis paieDéplacements ponctuels en France (Paris ou autres clients), avec priorité au staffing local sur la région lilloise. Votre profilMaster 2 en RH ou École de commerce.Junior : 1 à 2 ans d'expérience minimum via stage ou alternance significative en SIRH ou transformation RH.Confirmé / Senior : expérience solide sur des projets SIRH et transformation RH.Connaissance des processus RH et maîtrise des outils bureautiques.Anglais professionnel.Organisation, communication et esprit d'équipe indispensables PROCESSUS DE RECRUTEMENT1er entretien avec l'équipe Talent Acquisition, pour échanger sur votre parcours et vos motivations2ème entretien avec le Senior Manager de l'agence de Lille pour valider votre adéquation au poste et aux missions REMUNERATION ET AVANTAGESSalaire : de 38 à 60K€ bruts annuels, selon profilPrime vacances + participationPrise en charge des frais de déjeuner50% de l'abonnement transport en communMutuelle et prévoyance10 RTT par anCE QUE NOUS OFFRONSUn environnement de travail stimulant au cœur d'une culture entrepreneuriale et internationaleUne transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellenceDe nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)Des évolutions salariales annuelles valorisant la performanceDe multiples possibilités de formation (université interne, certifications)Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravailUne ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel)A bientôt chez HR Path



  • Lille, France ACT-ON Temps plein

    Une société de conseil en SIRH recherche un(e) Consultant(e) AMOA SIRH à Lille. Vous interviendrez sur des projets de transformation des systèmes d'information RH, avec des responsabilités telles que l'analyse des processus, la rédaction de cahiers des charges et l'assistance fonctionnelle. Une expérience significative en systèmes d'information et...

  • Consultant AMOA SIRH

    il y a 1 jour


    Lille, France ACT-ON HRIS Temps plein

    Un cabinet de conseil en ressources humaines recherche un(e) Consultant(e) AMOA SIRH basé à Lille. Le poste implique l'analyse et l'optimisation des processus SIRH, un rôle clé dans le choix d'outils et le déploiement des systèmes. Avec une expérience de 3 ans minimum et un Master 2/Bac+5 requis, ce rôle offre une dynamique d’équipe riche. Une...

  • Consultant SIRH AMOA

    il y a 1 jour


    Lille, France HR Path Temps plein

    Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2300 collaborateurs sont répartis dans 25 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.ADVISE : Nous...

  • Consultant AMOA SIRH

    il y a 4 jours


    Greater Lille Metropolitan Area, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Lille, France HR Path Temps plein

    Talent Acquisition Manager chez HR Path | Expertise en recrutement et gestion de talents Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays. Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de...


  • Lille, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Greater Lille Metropolitan Area, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Lille, Hauts-de-France Collective Temps plein

    Budget: Contexte de la missionNous recherchons un Consultant AMOA Salesforcepour un projet stratégique visant àharmoniser et intégrer les processus de gestion de la relation clientau sein de la solutionSalesforce Service Cloud. Descriptif synthétique de la missionLe consultant AMOA interviendra commeinterface clé entre les équipes métiers et les...

  • Amoa Sirh

    il y a 1 semaine


    Lille, France ESENCA Temps plein

    La mission est d?assurer la chefferie de projet AMOA sur le démarrage du nouvel outil RH ADP à compter de Mi-Janvier 2025: - Suivre et adresser les derniers correctifs / évolutifs issus de la phase de recette : test, communication, reporting - Mise à jour et suivi des référentiels dans l?outil (emploi, unité de travail, habilitation, paie, taux,?) -...

  • Consultant(e) SIRH

    il y a 1 jour


    Lille, France ACT-ON Temps plein

    Notre Agence de Lille a été créée il y a 6 ans et compte une trentaine de collaborateurs. Dans le cadre de sa croissance nous recherchons des Talents pour intervenir sur de grands projets de transformation des organisations et systèmes information RH (SIRH) pour accompagner nos clients dans loptimisation de la performance des processus et dans le...