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TIME 4 & VC READY – Le Projet
Time4 est un fonds d’amorçage en cours de lancement, à l’initiative de quatre partenaires complémentaires de l’écosystème entrepreneurial : Daphni, HEC, Les Déterminés & Entrepreneurs for Good.
Time4 investit des tickets de 100K€ à 1M€, majoritairement au stade du pré-amorçage et de l’amorçage, dans des startups technologiques à fort potentiel de scalabilité, de performance économique et d’impact concret sur la société. En plus de l’investissement, Time4 apporte, au travers de ses quatre partenaires, un accompagnement de forte proximité auprès des entrepreneurs de son portefeuille pour soutenir leur ambition et les aider dans la croissance de leur entreprise.
Son ambition est de faire émerger une nouvelle génération de rôle models et de démontrer que performance économique et inclusion peuvent converger durablement.
Programme VC Ready :
Constat de départ - VC Ready part d’un constat partagé par Les Déterminés et Live for Good sur le terrain :
• Le talent est largement distribué, mais l’accès à la préparation à la levée de fonds ne l’est pas (moins de 1% des entrepreneurs qui lèvent des fonds sont issus des QPV)
• De nombreux entrepreneurs à fort potentiel sont freinés non par un manque d’ambition ou de qualité, mais par une exposition insuffisante aux attentes, aux codes et aux exigences des investisseurs institutionnels.
VC Ready est un programme de préparation à la levée de fonds porté par Les Déterminés et Live for Good, qui se positionne en amont de TIME 4. Il a pour objectif d’amener des entrepreneurs à atteindre les standards du capital-risque, centré sur la croissance opérationnelle, la stratégie de levée, la narration financière, la gouvernance et la préparation aux échanges investisseurs.
VOS MISSIONS
Piloter les programmes d’accompagnement préinvestissement (VC Ready) et postinvestissement (TIME 4)
Préinvestissement avec VC READY :
- Avec l’appui des équipes pédagogiques et des partenaires Time4 : structurer le programme d’accompagnement (modules, intervenants, formats)
- Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de sourcing efficace pour identifier et sélectionner sur l’ensemble du territoire national les entrepreneurs qualifiables
- Assurer le suivi individuel et collectif. Évaluer la progression des entrepreneurs et les indicateurs clés.
- Organiser les temps d’accompagnement : crash tests, Demo Day investisseurs…
- Développer une communauté active autour du programme : réseau d’investisseurs partenaires, intervenants, figures inspirantes, coach etc.
- Contribuer à la valorisation du programme (reportings, communication, mesure d’impact).
Post investissement avec TIME 4
- Être le référent principal des start-ups financées par Time4 (ramp-up progressif).
- Coordonner l’accompagnement stratégique, les mentorats et expertises mobilisées au service des startups financées
- Développer et animer un réseau engagé autour du projet Time 4 : mentors, experts, entrepreneurs rôle models, partenaires, etc.
- Contribuer à l’analyse d’impact et l’évaluation qualitative de l’accompagnement apporté auprès des entrepreneurs. Évaluer la progression des entrepreneurs et les indicateurs clés.
Basé à Paris – quelques déplacements en France à prévoir
Collaboration étroite avec :
- Les partenaires Live For Good, HEC Paris, Daphni dans le cadre de Time4 ;
- Les investisseurs et mentors associés aux programmes.
Preferred experience
Au moins 3 ans d’expérience dans l’un des environnements suivants :
- accompagnement de start-ups / incubateur / accélérateur,
- fonds d’investissement / venture capital,
- entrepreneuriat, entrepreneuriat à impact
Ce poste est fait pour toi si :
- Tu sais écouter mais aussi challenger des fondateurs d’entreprises en faisant preuve d’esprit critique.
- Tu as une approche produit et envie de créer et porter ton programme de A à Z.
- Tu as une excellente culture entrepreneuriale et compréhension des enjeux de scalabilité d’un business model et d’investissement (pitch, data room, term sheet, post-levée).
- Tu aimes créer et animer ton réseau, rencontrer des personnes tout le temps.
Recruitment process
Le process de recrutement :
- Entretien (1) métier avec la direction de l’entrepreneuriat des Déterminés
- Entretien (2) fit avec les équipes Time 4
- Entretien (3) vision la direction des Déterminés