Gestionnaire de concours polyvalent(e)

Il y a 1 jour

GRANDE ARCHE PAROI SUD PARIS LA DEFENSE CEDEX France ÎledeFrance HautsdeSeine, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein

Informations générales

Organisme de rattachement

Secrétariat Général  

Référence

2026-2341375  

Date de début de diffusion

05/10/2026

Date de parution

05/10/2026

Date de fin de diffusion

05/11/2026

Localisation

Date limite de candidature

05/11/2026

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé des concours et examens professionnels

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire de concours polyvalent(e)

Descriptif de l'employeur

Le sens de notre mission : définir, mettre en oeuvre la politique ministérielle de recrutement par différentes voies (concours, contrats, examens internes), organiser l'affectation des personnels. Tout ceci au service de grands enjeux sociétaux de notre époque : transition écologique, énergie, transition énergétique, lutte contre le dérèglement climatique, préservation de la biodiversité, prévention des risques, habitat, mobilité durable, rayonnement maritime
Au sein du service Développement professionnel de la DRH, la sous-direction du recrutement et de la mobilité comprend le bureau des recrutements par concours (qui propose cette offre), le bureau des mobilités et le bureau de l'appui aux services pour les recrutements.

Le bureau des recrutements par concours comprend 25 personnes, toutes motivées par le même défi : l'organisation de manière sécurisée de l'ensemble des concours et examens professionnels du ministère, de l'ordre de 45 opérations par an, avec 10 000 candidats.

Description du poste

En tant que gestionnaire de concours polyvalent(e), vous serez responsable de la mise en oeuvre des recrutements par concours qui vous seront confiés par votre responsable.
Vos activités seront très variées. Elles couvrent toutes les opérations d'organisation des concours :
- planification des épreuves ;
- élaboration des arrêtés ministériels (ouverture du concours, nombre de postes offerts, composition du jury) publiés au Journal officiel et sur le site internet des concours du ministère ;
- gestion de l'information sur les concours ;
- relations avec les candidats (dont contrôle de l'éligibilité, convocations), les membres et président de jurys, les centres d'examens et les prestataires ;
- organisation des épreuves écrites et orales ;
- suivi du travail des jurys (réunions de cadrage, sujets, formation, rapports de jurys) ;
- préparation de la rémunération des membres de jury et de la prise en charge de leurs frais de mission.

La dimension relationnelle sur ce poste est importante et en renforce l'intérêt. En effet, vous pourrez être amené(e) à travailler en binôme au sein de l'unité dans laquelle vous évoluerez, en coordination avec les autres unités ou pôle du bureau.
Vos missions vous amèneront à interagir avec de nombreux partenaires :
- internes : ensemble des agents des pôles et unités en charge de l'organisation des concours du bureau que vous rejoindrez, sous-direction recrutement et mobilité, centre ministériel de gestion des personnels, directions régionales et centres de valorisation des ressources humaines (centres d'examens) ;
- externes : candidats et membres de jury ;
autres ministères : Fonction publique (DGAFP), Education nationale, ministère chargé de l'agriculture ;
- prestataires extérieurs : loueurs de salles, imprimeur, formateurs, prestataires en informatique.

Conditions particulières d'exercice

Bureau collectif de trois personnes ;
Horaires classiques (télétravail possible 2j/semaine), sauf en périodes d'épreuves de concours pendant lesquelles l'agent doit être disponible (ouverture et fermeture des centres d'examen) ;

Groupe RIFSEEP 3 ;
Numéro de poste RenoiRH : E000016641
Déplacements sur les sites de recrutement situés en région Île-de-France.

Descriptif du profil recherché

Vous serez accompagné(e) dans la découverte de vos nouvelles fonctions afin de faciliter votre montée en compétences.

Pour favoriser votre intégration et votre réussite sur le poste, il serait souhaitable que vous possédiez tout ou partie de ces savoirs faire et savoir être :
- Capacité d'organisation et notamment de son propre travail afin de gérer les différents calendriers des concours confiés ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Rigueur et discrétion ;
- Goût du travail en équipe et adaptabilité ;
- Sens de l'anticipation, réactivité aux sollicitations des différents interlocuteurs.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, adressez-vous aux contacts ci-dessous en vous munissant d'un CV et d'une lettre de motivation :

- Nathalie LEYNAUD, cheffe de bureau : 01.40.81.89.94
nathalie.leynaud@developpement-durable.gouv.fr

- Hajja RABIA, adjointe à la cheffe de bureau : 01.40.81.82.17
hajja.rabia@developpement-durable.gouv.fr

- Patricia BELLICAUD, cheffe du pôle des concours administratifs : 01.40.81.67.47
patricia.bellicaud@developpement-durable.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Géolocalisation du poste

GRANDE ARCHE PAROI SUD 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

GRANDE ARCHE PAROI SUD 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

nathalie.leynaud@developpement-durable.gouv.fr

Contact 1

nathalie.leynaud@developpement-durable.gouv.fr

Contact 2

hajja.rabia@developpement-durable.gouv.fr