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Chef du pôle antalgie, anesthésie, médicaments des addictions, rhumatologie

il y a 1 mois


StDenis, FR ANSM Agence nationale de sécurité du médicament et des produits de santé Temps plein

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Vous voulez vous engager dans un travail qui a du sens ?

La santé publique, ça vous parle ?

L’Agence nationale de sécurité du médicament et des produits de santé est faite pour vous

Acteur majeur de la santé publique au service des patients, l'ANSM agit au nom de l'État afin que les produits de santé disponibles en France soient sûrs, efficaces, innovants, accessibles et bien utilisés.

Cette ambition est possible grâce à la collaboration de nos agents répartis dans nos directions aux multiples métiers.

Rejoignez-nous et faites partie d'une agence :

  • Ouverte et connectée avec son environnement pour éclairer son action et faire connaître ses décisions au public
  • Sensibilisée au bien-être au travail de ses collaborateurs en proposant le télétravail entre autres mesures
  • Proposant un suivi RH pour accompagner ses collaborateurs tout au long de leur carrière
  • Engagée dans le développement des compétences de ses collaborateurs via sa politique de formation
  • Contribuant depuis plusieurs années à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap

Située dans un quartier en pleine évolution et à proximité immédiate des différents moyens de transports (Métro lignes 13 et 14, RER B et D, Transilien ligne H, Autoroute A1)

Prêt à faire le saut ? N'attendez plus Et rejoignez notre collectif de travail

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation pour postuler.


Finalité du poste

Le pôle est en charge des médicaments utilisés en antalgie, anesthésie, rhumatologie ainsi que

les médicaments des addictions

Activités principales

Assurer la responsabilité hiérarchique de l’équipe et le pilotage de l’activité

- En assurant la coordination scientifique sur les livrables du pôle

- En traduisant les objectifs stratégiques de la direction, notamment ceux issus du contrat

d’objectif et de performance (COP) en objectifs opérationnels pour son équipe,

- En assurant l’organisation et la répartition du travail au sein de l’équipe au regard des

calendriers, des règles internes de l’agence en matière de gestion du personnel

- En assurant le management de l’équipe en veillant à l’adéquation charge/ressource

- En pilotant les différentes activités du pôle

- En favorisant la coopération en particulier au sein de la direction et au sein de l’agence en

général

- En s’assurant de la bonne application des procédures/processus en vigueur

- En s’assurant de la bonne application des règles de déontologie

- En pilotant l’évolution des pratiques et la gestion de projets pour les activités du pôle

- En assurant un reporting ascendant et descendant

Favoriser le développement et l’évolution professionnelle des agents et s’assurer de leur qualité

de vie au travail

- En effectuant des retours constructifs sur le travail réalisé régulièrement, ainsi qu’à travers

les EAE

- En veillant à l’amélioration de la compétence individuelle et collective de l’équipe

- En alertant sa hiérarchie sur les situations individuelles ou collectives difficiles

- Définir et mettre en place une priorisation des dossiers par le risque

- S’assurer de la qualité des livrables et du respect des échéances

- Superviser les actions de sécurisation et les mesures de réduction de risque proposées par

ses équipes sur les dossiers les plus à risque

- Piloter les actions de communication du pôle


Formation / Diplôme :

Formation Bac+5 minimum (docteur en médecine, en pharmacie, scientifique…).

Des connaissances dans les domaines de l’antalgie, de l’anesthésie, des médicaments des

addictions et de la rhumatologie seraient appréciées.

Expérience professionnelle requise :

Expérience managériale souhaitée.

Compétences clés recherchées :

- Capacité à animer une dynamique collective, à favoriser les coopérations.

- Esprit d’équipe, sens de la communication

- Rigueur

- Esprit d’analyse de synthèse et de décision

- Disponibilité

- Bonne résistance au stress

- Sens de l’organisation du travail, autonomie et de réactivité

- Esprit d’initiative et d’entraide

- Maitrise des outils bureautique et base de données

- Maitrise de l’anglais

Connaissances scientifiques/ techniques liées aux missions de la direction.


Type de contrat :

CDI par voie de mobilité interne ou CDD de droit public de 3 ans ou fonctionnaire en position de

détachement

Catégorie d’emploi :

CE1

Emploi repère :

Responsable d’équipe

Rattachement du poste : Site de Saint-Denis

Agence Nationale de Sécurité du Médicament

et des produits de santé

143-147, boulevard Anatole France

93285 SAINT-DENIS CEDEX

Candidater

Adresse d’envoi des candidatures :

A l’attention de Valérie KERMAGORET : rh@ansm.sante.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 15/08/2024

Référence de l’offre : SR/DMM2/DR2A/CdP/072024

Référent technique : Philippe VELLA, Directeur

Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap. Outre les éventuelles adaptations du poste de travail qui seraient nécessaires, l'établissement garantit une gestion confidentielle du dossier de l'agent


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