Emplois actuels liés à Change Manager - Paris - eXalt
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Change Manager
il y a 5 jours
Paris, Île-de-France ITS Group SA Temps pleinChange ManagerITS Services Structurel - Ile-de-FranceL'essentiel en 5 points :Exhaustivité – Communication – Amélioration – Performance – Satisfaction client Vous aimez être au cœur de l'évolution des SI pour répondre aux besoins métiers ? Vous êtes soucieux de la performance du service et de la satisfaction des utilisateurs ? Rejoignez...
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Change Manager
il y a 18 heures
Paris, Île-de-France ITS Group SA Temps pleinChange ManagerITS Services Structurel - Ile-de-FranceL'essentiel en 5 points :Exhaustivité – Communication – Amélioration – Performance – Satisfaction client Vous aimez être au cœur de l'évolution des SI pour répondre aux besoins métiers ? Vous êtes soucieux de la performance du service et de la satisfaction des utilisateurs ? Rejoignez...
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Change manager
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Devoteam Temps pleinDevoteam est un leader du conseil en stratégie digitale, plateformes technologiques, cybersécurité et business transformation. Avec collaborateurs en Europe, Moyen-Orient et Afrique, Devoteam accompagne les entreprises en mettant depuis plus de 25 ans la Technologie au service de l'Homme. Les systèmes d'information sont devenus des actifs critiques....
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Change manager senior
il y a 6 jours
Paris, France eXalt Temps pleinOverviewLe consultant en conduite du changement accompagne nos clients dans leurs projets de transformation pour faire face aux mutations de leur secteur. Il est garant de l’efficacité des organisations et des process en cadrant le besoin et définissant les leviers d’accompagnement nécessaires tout en analysant et pilotant l’efficacité de la...
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Change Manager I
il y a 2 semaines
Paris, France Liberty Specialty Markets Temps pleinGeneral information **City**:Paris **Country**:France **Creation Date**:06-May-2025 **Employment Type**:Fixed term contract **Employment Type**:Full time **Ref #**:1234571560 - Description & Requirements - Role Title: Change Manager - Division: Change Management - Department: LII Operations - Transformation & Change - Location: Paris - Type: 8 month...
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Change Manager
il y a 5 jours
Paris, Île-de-France ITS Group SA Temps pleinChange ManagerITS Services Banque Finance - Ile-de-France Vous intégrerez l'équipe qui qui regroupe les services transverses de production des entités informatiques de notre clientLa mission consiste à :- Suivre et anticiper les incidents en cours et majeurs.- Respecter les bons process ITIL.- Rédiger avec exactitude les Incident Reports.- Qualifier...
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Change Management Specialist
il y a 2 semaines
Paris, France SCOR Temps pleinIn the context of SCOR transformation journey - ie new strategy, new values and more recently evolutions in terms of organization and career framework - the culture and change team, as part of the HR team, has the objective to support SCOR colleagues in understanding and embedding the new vision and direction while embracing the transformation...
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Change Manager ITIL
il y a 6 jours
Paris, France Brink's France Temps pleinOverviewDans le cadre de l’expansion de notre plateforme SNOW, vous participerez activement au développement et à la maintenance de la plateforme qui est au cœur du pilotage opérationnel des activités métiers, dans un écosystème riche d’applications.Au sein de l’équipe ServiceNow, vous aurez pour rôle d’assurer la Gestion des changements...
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Change Manager
il y a 15 heures
Paris 03 Temple, Île-de-France Rhopen Temps pleinTitre du poste : Change Manager (Freelance / Indépendant)Localisation : ParisType de contrat : Freelance / IndépendantDescription du poste :Nous recherchons un Change Manager pour accompagner la transformation IT et la conduite du changement au sein des projets. Vous serez responsable de la communication, de l'accompagnement des utilisateurs et de la mise...
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Project Manager/ Change Manager
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France EMGS Group Temps pleinNous recherchons un Change Manager pour accompagner les équipes dans le déploiement de la solution EQS Compliance Cockpit.Missions :Pilotage de la conduite du changement :DocumentationRédiger et maintenir à jour la documentation utilisateur, manager et ECO (Word, PDF, intranet)Produire les comptes rendus de validation et le tableau de suivi des...
Change Manager
il y a 4 semaines
Descriptif du posteLe consultant en conduite du changement accompagne nos clients dans leurs projets de transformation pour faire face aux mutations de leur secteur.Il est garant de l’efficacité des organisations et des process en cadrant le besoin et définissant les leviers d’accompagnement nécessaires tout en analysant et pilotant l’efficacité de la stratégie.Le change manager allie les compétences de facilitateur, formateur, communiquant et mobilisateur pour les populations qu’il accompagne.Le consultant en conduite du changement définit, pilote et coordonne les actions de communication, de formation et d’information en vue d’accompagner les collaborateurs lors de toute transformation des organisations ou des modes de fonctionnement.Son rôle est de s’assurer que les transitions organisationnelles, managériales et numériques se déroulent de manière efficace, avec un minimum de perturbations et en maximisant l’acceptation et la réussite du changement par les employés.Les tâches :⚡ Cadrer une stratégie de change en menant une analyse d’impact & diagnostic du changement Analyse et définition du plan de déploiement & d’accompagnement️ Communication et sensibilisation auprès des parties prenantes Fédérer les équipes et créer de l’adhésion autour du projet️ Piloter le dispositif d’accompagnement et évaluer les risques tout au long du projet Animation et formation des communautés qu’il accompagne collaborateurs✍️ Gestion des résistances aux changementsProfil recherché Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac+5 et justifiez d’au moins 6 ans d’expérience en tant que Change Manager / Consultant en transformation digitale Vous connaissez les enjeux de gestion du changement sur les projets à impact collaborateurs✍️ Vous êtes capable d’appliquer et d’adapter une méthodologie change Vous savez fédérer et créer une communauté pour mener à bien les projets de transformation️ Vous savez identifier les résistances aux changements et proposez des solutions adaptées Vous êtes force de proposition, autonome, et disposez d’un fort sens de l’organisation Une appétence pour des outils de communication est un plus Une maîtrise de l’anglais est nécessaireDéroulement des entretiens☎️ Un premier échange téléphonique d’une dizaine de minutes pour prendre connaissance de vos attentes Un premier entretien avec la chargée des ressources humaines et/ou avec un de nos DSM pour en savoir plus sur vous et vous présenter eXalt Un second échange avec un consultant Change pour vous challenger sur votre expertise Une troisième et dernière rencontre avec l’un de nos associés pour finaliser les échangesNous sommes agiles Ces entretiens peuvent se faire en visio et/ou en présentiel, dans cet ordre ou un autre.Qui sont-ils ?En entreprise, comme en musique, tout est une question de tempo. Depuis 2018, nous réunissons des consultant·e·s passionné·e·s, curieux·ses et ambitieux·ses, uni·e·s par une même conviction : mettre leur expertise au service des défis numériques, sectoriels et industriels de nos clients.Notre mission ? Accélérer les transformations en combinant excellence opérationnelle, curiosité et audace. Nous accompagnons des acteurs majeurs du luxe, du retail, de l’énergie, du transport, du tourisme, de la banque ou encore de l’assurance — partout où la technologie rencontre l’humain.Nous aimons la tech quand elle connecte et libère les potentiels. Nos consultant·e·s ne se contentent pas de conseiller : ils construisent, testent, mettent en production, mesurent, ajustent et recommencent. Avec nos clients, nous faisons partie du jeu, du début à la fin.Notre organisation repose sur une culture de la confiance, de l’apprentissage et de la collaboration. Nous avons conçu un cadre unique qui accompagne chaque eXalté·e à chaque étape de sa carrière, avec des rôles clairs, des communautés actives et des rituels qui renforcent le collectif.Nos eXaltemps trimestriels, notre eXalt Academy et nos projets internes sont autant d’occasions d’apprendre, de partager et de grandir ensemble.Aujourd’hui présents en France, au Canada, aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Belgique, en Espagne et au Portugal, nous sommes portés par un engagement fort et une énergie contagieuse.Parce qu’apprendre est notre discipline, agir notre obsession et réussir ensemble notre plus belle victoire.Pulse. Make. Learn.Trois mots qui rythment notre quotidien. Et peut-être bientôt le tien?
